Chef(fe) du sidsic, rssi

Informations générales Référence BS030ATA-119756 Date limite de candidature 25/05/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Numérique - Responsable Sécurité des Systèmes d’Information - RSSI Type de poste Technique et spécialisé Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chef(fe) du SIDSIC, RSSI Description du poste Groupe RIFSEEP : 1 Ce poste est ouvert aux ingénieurs SIC. Vos activités principales : Assister les utilisateurs Déployer les logiciels et matériels informatiques ou de télécommunication Maintenance du parc matériel et logiciel Suivi du réseau et du câblage courant faible (brassage des prises,…) Administrer les comptes utilisateurs, les droits utilisateurs, les arborescences de fichier, la messagerie Aide à l’usage des outils numériques : espaces collaboratifs, sites intranet et internet, télé-démarches, etc Gérer les incidents de sécurité,administrer les antivirus, les correctifs de sécurité Maintenir à jour la documentation technique, effectuer la veille technologique Suivi opérationnel du réseau radio INPT : suivi et programmation du parc de terminaux, administration des conférence, supervision Suivi des installations radio RRDS et SAIP Suivi et maintien à jour du plan départemental d’acheminement des appels d’urgence. En tant que chef du SIDSIC, les missions sont : Décliner et mettre en œuvre la stratégie de la fonction SIC départementale en intégrant les orientations stratégiques nationales (ministères et DINSIC) et les attentes des décideurs locaux (Préfet, SG de préfecture et directeurs DDI) Apporter conseil et expertise auprès des décideurs locaux Assurer le pilotage opérationnel quotidien des agents SIDSIC en visant à optimiser la gestion des ressources disponibles et en veillant à assurer la continuité de service et la gestion de crise ; Assurer le pilotage technique et des services ; Contribuer au développement personnel et professionnel des agents SIC de son équipe ; Se tenir informé sur l’évolution des technologies et des offres de service ministérielles et externes ; Piloter la gestion administrative et budgétaire du SIDSIC ; Effectuer le suivi de la qualité de service, veiller au bon suivi des demandes d’intervention ; Garantir le maintien opérationnel des systèmes d’information ; Veiller à la sécurité des systèmes d’information. Votre environnement professionnel : Activités du service Le SIDSIC est un service du SGC. Ses principales missions sont: - la maintenance en condition opérationnelle des liaisons gouvernementales dans le département - la mise en œuvre des orientations nationales et locales en matière de systèmes d'information et de communication (informatique, réseau, téléphonie) -l'installation, l'administration et la maintenance des systèmes d'information et de communication - l'assistance aux utilisateurs Composition et effectifs du service Le SIDSIC est composé de 9 agents: 1 chef de service (A) 1 adjoint au chef de service (A) 7 techniciens (B ou C) Liaisons hiérarchiques directrice du SGC Liaisons fonctionnelles Le secrétaire général de la Préfecture, les directeurs des services des DDI ; Les chefs de service du SGC, les agents des services bénéficiaires, DSI ministérielles, SGAMI sud, services de police et SDIS, entreprises. Conditions particulières d'exercice Activités du service : Le SGC Le SGC a un caractère interministériel. Il assure, pour le compte des services bénéficiaires (préfecture et DDI) dans le département, la gestion des fonctions supports : Ressources humaines, achats, budget, immobilier, informatique / télécommunications et logistique. Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - 15 points de NBI - Polyvalence accrue, périmètre élargi, habilitation secret défense, déplacements / besoin de formations régulières - participation à l’astreinte technique Qui contacter ? Florence VERDIER-BRAQUET - directrice du SGCD florence.verdier-braquet@gard.gouv.fr Mettre en copie : sgc-recrutement-mobilite@gard.gouv.fr Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Un CV, une lettre de motivation et le formulaire unique de demande de mobilité disponible à cette adresse. Ce formulaire indispensable est à remplir par tous les candidats. Il doit être dûment complété et visé par la hiérarchie pour les candidats fonctionnaires. Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Descriptif du profil recherché Vos compétences principales mises en œuvre : Connaissances techniques : Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maîtrise - requis Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise - requis Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - requis Téléphonie et réseaux : niveau maîtrise - requis Infrastructures : niveau maîtrise - requis Poste de travail : niveau maîtrise - requis Radio : niveau maîtrise - requis Savoir-faire : Savoir manager : niveau maîtrise - requis Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise - requis Savoir gérer un projet : niveau maîtrise - requis Gestion des conflits : niveau maîtrise - requis Savoir rédiger : niveau maîtrise - requis Savoir-être : Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis Sens de la pédagogie : niveau maîtrise - requis Savoir analyser : niveau maîtrise - requis Rigueur et méthode : niveau expert - requis Autres : Avoir une bonne connaissance et une bonne maîtrise des techniques concernant les systèmes d'information et de communication (informatique, réseaux, téléphonie, radio, outils numériques ) Vos perspectives : Poste de chef de service permettant d’accéder à d’autres postes à responsabilités. Durée attendue sur le poste : 3 ans Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation : Secrétariat général commun départemental SIDSIC 10 Avenue Feuchères Nîmes Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FP2SIC01 Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) : Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du code général de la fonction publique 2° de l'article L.332-2 Télétravail possible Oui Management Oui Localisation du poste Europe, France, Occitanie, Gard (30) Lieu d'affectation Secrétariat général commun départemental – site Préfecture 10 Avenue Feuchères Nîmes Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Secrétariat général commun départemental – site Préfecture 10 Avenue Feuchères Nîmes Date de vacance de l'emploi 01/08/2026 Personne à contacter (mail) florence.verdier-braquet@gard.gouv.fr