Au sein des ressources humaines, de la Communauté de Communes Ardenne Rives de Meuse et sous l'autorité du directeur des ressources humaines, vous occupez le poste de gestionnaire de paie.
Vous avez pour missions principales :
* La réception et collecte des informations nécessaires à l'exécution de la paie,
* L'exécution de la DSN,
* Le traitement comptable des rémunérations,
* La simulation de paies (notamment lors d'opération de recrutement),
* La veille réglementaire,
* La préparation et le suivi budgétaire en lien avec le directeur.
Vous serez également amené à effectuer des vérifications périodiques liés aux éléments de la paie (SFT, mutuelle...) et, de manière ponctuelle, à calculer la cotisation à l'organisme FIPHFP, le calcul d'un capital décès, du GIPA, d'une allocation chômage, déclarer un congé paternité du régime général ou Cnracl, établir une attestation pôle emploi et des salaires maladie/AT, vérifier le remboursement des IJ ou encore l'élaboration annuelle du RSU...
Une préparation opérationnelle à l'emploi via du tutorat pourra être mise en place en amont du recrutement afin de développer vos compétences pour occuper le poste.
Experience: 6 Mois
Compétences: Logiciels comptables,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Codifier un titre,Codifier une facture,Codifier un mandat,Logiciel PARME
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
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