Sous l'autorité du maire et de la secrétaire générale, et en lien direct avec les élus et les administrés, le/la responsable du service technique dirige, coordonne et anime l'équipe technique composée de 4 agents à temps plein sur poste permanent, pilote les projets techniques de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice :
Le/la responsable du service technique assure la bonne réalisation des missions techniques de la collectivité. Il/elle s'assure du suivi de la maintenance et de l'entretien des bâtiments et équipements communaux, des espaces verts et des voiries.
Il/elle est force de propositions et de conseils.
MODALITES D'EXERCICE DES MISSIONS :
- Horaires réguliers en cycle de travail sur 3 semaines, adaptés à la saisonnalité, et aux conditions climatiques
- Astreintes.
- Travail seul ou en équipe
- Travail en intérieur ou en extérieur, tous temps et toutes saisons.
- Manipulation d'engins et d'outils dangereux.
- Port de charges lourdes, station debout ou agenouillée prolongée, travaux de force, bruit des engins et matériels.
- Port de vêtements professionnels adaptés et d'équipements de protection individuelle.
Profils recherchés :
FORMATIONS :
- Fonctionnement des collectivités territoriales.
- Règles statutaires (droits et obligations des fonctionnaires).
- Permis spécifiques (E, B, D), habilitations obligatoires.
- Règles d'hygiène, sécurité et conditions de travail.
- Formation aux premiers secours.
SAVOIRS SOCIO-PROFESSIONNELS :
- connaissances fondamentales techniques et réglementaires en matière de bâtiment (plomberie électricité chauffage),
- espaces verts, voirie, propreté urbaine, éclairage public, urbanisme, gestion des déchets, cimetières ;
- méthodes d'analyse et de diagnostic ;
Fonctionnement et utilisation des matériels et de l'outillage
- Protocoles d'entretien, de maintenance et d'habilitation des matériels
- Procédures et techniques d'utilisation des matériels, des équipements, des engins
- Consignes d'utilisation et de stockage des produits toxiques et/ou à risque
- Connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité
SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques : priorisation et hiérarchisation au niveau sécuritaire, réglementaire, financier, de conservation du patrimoine et de confort d'usage.
Qualités managériales et relationnelles :
- Savoir organiser, conduire, contrôler et animer une équipe
- Savoir faire preuve d'autorité et d'arbitrage
- Savoir gérer les conflits
- Etre réactif, rigoureux et méthodique
- Être discret et respectueux (secret professionnel, devoir de réserve.)
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
- Temps hebdomadaire de travail : cycle de travail sur 3 semaines - 2 semaines à 37h30 et 1 semaine à 30h.
- Régime indemnitaire (RIFSEEP)
- Participation employeur sur la mutuelle santé et prévoyance.
- CNAS
Poste ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir le 01/07/2026, date limite des candidatures (CV et lettre de motivation) le 18 mars 2026
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