Votre mission consistera à accompagner les personnes en situation de précarité accédant à un premier logement pérenne pour acheter de quoi aménager à prix solidaire leur nouveau logement. Vous serez également en soutien sur des missions de développement de l’antenne. Contexte : Vous travaillerez pour la Banque Solidaire de l’Equipement, un programme d’Emmaüs Défi. Emmaüs Défi, c’est un collectif de personnes engagées qui agissent aux côtés de celles vivant la grande précarité, pour les aider à relever les défis pluriels auxquels elles font face. Ces défis, nous les relevons notamment grâce aux dons et achats solidaires d’objets de seconde main. Grâce à eux, nous accompagnons les personnes dans leur volonté de retour à l’emploi, d’accès à la santé et à un logement digne. Emmaüs Défi appartient au mouvement Emmaüs, fondé en 1949, pour trouver, avec les personnes victimes d’exclusion, les solutions qui leur permettent de redevenir actrices de leur vie. Travailler chez Emmaüs Défi, c’est rejoindre un collectif joyeux, solidaire et bienveillant, qui s’est donné pour mission de relever les nombreux défis de la précarité et de la protection des ressources. La Banque Solidaire de l’Equipement (BSE) est un programme développé par Emmaüs Défi afin d’équiper en neuf à très bas coût des ménages accédant pour la première fois à un logement pérenne, sortant d’hébergements temporaires. Les familles bénéficiaires sont identifiées et orientées par des travailleurs sociaux de la Métropole Lilloise, leur passage à la BSE leur permettra d’équiper leur nouveau logement pour y vivre dignement et sortir durablement de la précarité. Elles sont accueillies dans la boutique de la BSE et conseillées dans leurs achats pour pouvoir aménager à tout petit prix leur nouveau logement. Sur le principe des Banques Alimentaires, les équipements neufs proviennent des invendus de partenaires entreprises. Enfin, la partie logistique de la BSE (préparation de commandes, livraisons à domicile, etc.) se fait par les salariés de l’entreprise d’insertion d’Emmaüs Défi, l’Equipage. Formation supérieure : bac2 minimum Qualités · Bon relationnel, sens du contact et de l’écoute, goût du conseil · Dynamisme, autonomie, sens de l’initiative · Bonne organisation, professionnalisme et rigueur · Maîtrise de la langue française et anglaise- oral et écrit - (la maîtrise d’autres langues et un réel atout) · Maîtrise des outils bureautiques · Adaptabilité pour passer d’une tâche à une autre : polyvalence et débrouillardise ! Motivations · Intérêt pour l’action sociale et/ou le milieu associatif · Sensibilité pour l’ESS et les enjeux de mal-logement · Curiosité pour la diversité culturelle et à conseiller un public divers · Attrait pour les missions de terrain Lieu de travail 122 rue du 8 mai 1945 à Villeurbanne - accessible en transports en commun. Conditions · Contrat en apprentissage pour une durée d’un ou deux ans · Durée hebdomadaire : 35h · Début : août 2026 / octobre 2027 · Du lundi au vendredi de 9h30 à 17h30. Rémunération : selon âge et niveau de formation (réglementation 2026). Gratification stage : 659 euros / mois · Prise en charge de 50% de l’abonnement de transports en commun · Dédommagement frais de repas Processus 1. Entretien téléphonique suite à ta candidature 2. Immersion – rencontre équipe et aperçu pratique du contenu de la mission,
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