Nous recherchons un agent d'entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe.
En tant qu'agent d'entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté de nos locaux basés à Limas (69).
Vous travaillerez du lundi au vendredi - travail en journée.
Fonctions et responsabilités :
- Réaliser le nettoyage des équipements : fours, échelles, grilles, plaques de cuisson, caisses de stockage,.
- Réaliser le nettoyage des locaux : quai de chargement, local containers,.
- Réaliser le nettoyage intérieur et extérieur de la flotte de véhicules
- Gérer l'évacuation des déchets : déchetterie, poubelles, tri,.
- Veiller à la propreté générale des locaux
Expérience requise :
- Expérience préalable dans le domaine de l'entretien (2 ans)
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement
Salaire :
- 12 euros brut / heure
Avantages sociaux :
- Prime liée à l'ancienneté,
- Prise en charge intégrale de l'abonnement transport en commun,
- 30 % de réduction tarifaire sur tous nos produits,
- Ticket restaurant / prime panier.
Si vous êtes une personne dynamique, motivée et soucieuse du détail, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'agent d'Entretien (H/F).
Experience: 2 An(s)
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Relayer de l'information
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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