Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un Chargé des Ressources Humaines pour assurer un soutien opérationnel sur nos deux sites de production d'Olonne-sur-Mer et des Achards.
Vous intégrerez une équipe RH de 3 personnes, engagée, dynamique et proche du terrain, et jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des managers et des collaborateurs.
Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31 octobre 2026.
Rattaché à la Directrice des Ressources Humaines, vous serez l'interlocuteur privilégié des collaborateurs et interviendrez sur un périmètre RH de 200 collaborateurs :***Gestion administrative RH : rédaction et suivi des contrats, gestion des dossiers salariés, préparation et saisie des éléments variables de paie, contrôle du temps de travail, des pointages, visites médicales, etc.***Formation : suivi du plan de développement des compétences, gestion des inscriptions et coordination avec les organismes.***Recrutement : rédaction et diffusion des annonces, tri des candidatures, conduite des entretiens, organisation de l'onboarding.***Accompagnement RH : conseil, orientation et soutien aux managers et collaborateurs sur différentes thématiques de l'embauche à la sortie de l'entreprise.***Gestion et suivi des procédures disciplinaires.***Pilotage RH : mise à jour des tableaux de bord, suivi des indicateurs et reporting régulier.***Assister à la préparation des réunions des IRP.***Des déplacements seront à prévoir sur le site d'Olonne sur Mer
Description du profil :
Profil recherché :***Formation BAC+3 / BAC+5, ou équivalent en droit du travail ou RH.***Expérience de minimum 3 ans sur un poste de généraliste RH.***Une appétence pour le recrutement et le développement RH.***Une expérience dans le secteur industriel est un vrai plus.***Une capacité à prendre de la hauteur tout en étant rigoureux dans les détails.
Nos atouts :***Poste en CDD, temps complet ;***Accès aux avantages du CSE ;***Des produits PASO et Fleury Michon au meilleur prix.
Notre processus de recrutement
Chez PASO, chaque candidature est examinée avec soin. Voici les étapes clés :
1. Premier échange téléphonique ou en visio avec le service RH
2. Entretien avec la Directrice RH
Venez découvrir nos offres d'emploi !
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