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Responsable d'exploitation et maintenance - h/f

Paris
Banque De France
Responsable exploitation
Publiée le 23 novembre
Description de l'offre

La Banque de France recrute un(e) Responsable d'Exploitation et Maintenance rattaché(e) au Responsable du Pôle Maintenance & Services aux Occupants. Vous serez chargé(e) d'animer, de coordonner et de contrôler l'activité technique des sites sensibles, en veillant à la qualité, à la performance et à la conformité des prestations. Vous encadrerez une équipe de 4 personnes dont 3 pilotes chargés du suivi opérationnel de la maintenance multi-technique assurée par des prestataires externes. À ce titre, vous serez garant(e), par l'intermédiaire de votre équipe, de la disponibilité et de la fiabilité des installations techniques et des bâtiments, avec une continuité de service assurée 24h/24 et 7j/7. Vos principales missions : Coordination technique et opérationnelle : · Superviser l'exécution des prestations dans le respect des délais, du budget et des exigences de qualité. · Préparer et animer les réunions mensuelles d'activité avec les prestataires et les pilotes. · Piloter les vérifications réglementaires des installations et équipements. · Garantir la conformité réglementaire et la maîtrise des risques. · Piloter les marchés couvrants les trois sites d'intervention. · Coordonner les services internes liés aux prestations immobilières. · Analyser les devis et commander les prestations nécessaires. · Suivre les consommations énergétiques, analyser les données et proposer des optimisations pour renforcer la sobriété énergétique. · Assurer le suivi budgétaire et piloter le budget prévisionnel alloué. · Participer à la rédaction des cahiers des charges et au lancement des consultations ou appels d'offres. · Assurer la relation client avec les directeurs de sites sensibles. Management d'équipe : · Décliner la stratégie de la direction au sein de votre périmètre. · Planifier, organiser et animer les activités de l'équipe. · Accompagner la montée en compétences des collaborateurs. · Favoriser la communication interne et assurer le lien avec la hiérarchie. · Valoriser les contributions individuelles et collectives. Conditions particulières : Astreintes techniques en soirée, week-end et jours fériés.

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