Présentation de l'entreprise Structure reconnue à l?échelle européenne et implantée dans différents pays, cette entreprise spécialisée dans la distribution recrute plusieurs Techniciens de Maintenance/SAV en itinérance F/H pour intervenir directement sur le site de ses clients. Plusieurs postes sont à pourvoir sur les régions suivantes : Bretagne, Normandie, Hauts-de-France, Centre-Val de Loire, Pays de la Loire, Occitanie, PACA, Auvergne-Rhône-Alpes. Missions Sur un périmètre dédié (secteur centre entre le Morbihan (56) et les Côtes d?Armor (22)), vous serez en charge d?assurer la maintenance technique (préventive et curative) de votre parc machines en itinérance chez vos clients avec lesquels vous serez en contact régulier. A ce titre, vos missions seront les suivantes : S?assurer du fonctionnement des équipements sur votre périmètre, Mener les opérations de maintenance nécessaires : préventif, curatif, dépannage, vérifications, traitement des urgences, etc, en suivant les procédures et normes établies en termes de qualité et sécurité, Proposer des améliorations et modifications au besoin pour assurer une prestation adaptée à chacun de vos clients, Piloter le suivi de votre activité en lien avec le service Clients, Assurer la remontée à votre hiérarchie des problématiques rencontrées sur le terrain, Se porter garant de l?image de l?entreprise et de la satisfaction de vos clients et mettant l?accent sur la proximité et relation client. Profil recherché Issu(e) d?un bac Pro MSMA ou STI, ou d?une formation bac+2 spécialisée en électrotechnique, vous justifiez d?une première expérience en maintenance, dans le secteur de la distribution ou sur un parc de machines industrielles, Vous êtes mobile et avez un réel attrait pour l?itinérance et pour travailler en totale autonomie, Vous avez le sens du relationnel et de la satisfaction client, savez vous montrer réactif/ve et faire preuve d?un sens analytique, Vous savez lire un schéma électrique et savez mettre en pratique les normes et règles en termes de sécurité, gestes et postures, Des connaissances en électricité BT, TBT, hydraulique, électromécanique, etc, sont appréciées. Poste à pourvoir en CDIPermis B (au moins 1 an) obligatoireRémunération proposée : entre 20 000 ? et 25 000 ? brut annuel + primes variables + véhicule de fonction
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