Nous recrutons un Vendeur Polyvalent H/F à Mariette Kembs.
- CDI, Temps Plein (35H semaine)
- 2 jours de repos hebdomadaire
- Horaires de travail sans coupure
- Plannings fixes et déterminés à l'avance
- Parcours d'intégration et de formation
Ce qui est important pour vous :
- Vous appréciez les échanges avec vos clients, votre équipe et la communication est votre principal atout.
- Vous êtes curieux(se) et souhaitez constamment apprendre de nouvelles techniques, de nouveaux produits
- Vous êtes organisé(e) et réactif(ve) afin de réaliser vos tâches dans les délais impartis
- Vous avez le sens de l'observation et du commerce.
- Vous êtes connu pour vos qualités humaines
- Vous appréciez travailler en équipe
Ce qui vous anime au quotidien / Vos missions :
- Participer à l'ouverture et fermeture de la boutique,
- Assurer le service et conseil aux clients
- Fidéliser la clientèle,
- Contribuer au développement du chiffre d'affaires
- Veiller à la bonne tenue de la boutique
- Gérer et compter la caisse
- Participer à la mise en place des produits
Votre profil :
- Vous possédez une expérience dans le secteur de la boulangerie ou du commerce de proximité
- Vous disposez de connaissances en matière d'hygiène et sécurité alimentaire
Ce qu'on vous propose / Nos avantages :
- Salaire attractif + prime mensuelle d'objectif (pouvant aller jusqu'à 250€)
- Des évènements : Séminaires annuels dans le cadre d'objectifs commerciaux
- 50% de remise sur les produits de nos boutiques
- Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50%
- Une perspective d'évolution de poste et responsabilités dans le groupe selon vos souhaits et résultats
Experience: 6 Mois
Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Présenter et valoriser un produit ou un service
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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