Ingénieur performances industrielles h/f

Le poste de Ingénieur performances industrielles H/F Rattaché(e) au Directeur Industriel des usines de nutrition animale, vous interviendrez en appui direct sur des projets stratégiques liés à la performance et à l'innovation de nos usines NA. Cette alternance vous offrira une vision globale du fonctionnement d'unités industrielles, en combinant optimisation des process, RetD et outils de pilotage. Vos principales missions seront : Optimisation industrielle - Travailler sur l'optimisation de la production de l'usine de nutrition animale de FOUGERE (85), avec une réflexion sur la transposition des améliorations sur nos autres usines de nutrition animale - Analyser les performances industrielles et proposer des axes d'amélioration (productivité, qualité, coûts) Amélioration des process - Participer à l'amélioration des outils de gestion industrielle/des process de fabrication d'aliments pour animaux (ERP, GMAO, Nutriciel) - Contribuer à la digitalisation et au suivi des opérations Innovation et essais industriels - Concevoir et suivre des essais industriels - Expérimenter la fabrication de granulés sur différentes lignes de production - Analyser les résultats selon des critères qualité définis et valider les performances Pilotage énergétique et gestion d'unité - Contribuer à la conception d'un outil de gestion dynamique de l'énergie appliqué aux process industriels - Proposer des solutions d'optimisation énergétique Le profil recherché - Étudiant(e) en école d'ingénieur avec une spécialisation en génie industriel, agroalimentaire, procédés ou production - Intérêt pour les environnements industriels et les process de transformation - Sens de l'analyse, rigueur et esprit de synthèse - Appétence pour les outils digitaux (ERP, data, pilotage industriel) - Capacité à travailler en autonomie et à interagir avec des équipes pluridisciplinaires (production, maintenance, qualité) L'entreprise Le Groupe Cavac : au service d'une agriculture forte et diversifiée. Avec nos 1695 salariés, le Groupe CAVAC met en oeuvre une stratégie de développement alliant le sens du service, l'innovation et la performance. Notre politique de Ressources Humaines accompagne cette stratégie avec un objectif clair: "s'appuyer sur les femmes et les hommes de la Coopérative pour réussir ensemble". Pour cela, nous travaillons quotidiennement à fédérer nos équipes autour d'une culture fondée sur la capacité à entreprendre, à progresser, à innover et ainsi contribuer à la création de valeur ajoutée pour tous nos adhérents et pour les activités du Groupe. Le management des salariés s'organise autour de compétences essentielles. Il s'appuie sur le développement des compétences individuelles pour générer la performance collective. Découvrez l’entreprise CAVAC - Étudiant(e) en école d'ingénieur avec une spécialisation en génie industriel, agroalimentaire, procédés ou production - Intérêt pour les environnements industriels et les process de transformation - Sens de l'analyse, rigueur et esprit de synthèse - Appétence pour les outils digitaux (ERP, data, pilotage industriel) - Capacité à travailler en autonomie et à interagir avec des équipes pluridisciplinaires (production, maintenance, qualité)