Reconnue dutilité publique, lAssociation Petits Frères des Pauvres lutte depuis 1946 contre lisolement et la solitude des personnes âgées, prioritairement les plus démunies. Par nos actions, nous recréons des liens leur permettant de reprendre goût à la vie et faire partie du monde qui les entoure. Elle est lassociation la plus importante, avec sa Fondation et ses établissements, spécialisée sur les problématiques de lisolement des personnes âgées. Les Petits Frères des Pauvres sont aussi présents à linternational (10 pays).
SENGAGER POUR UNE CAUSE DINTERÊT GENERAL
Rejoindre les Petits Frères des Pauvres, cest contribuer à faire reculer le fléau de lisolement des personnes âgées, à oeuvrer à une société plus inclusive envers ses aînés, à changer de regard sur la vieillesse. Cest donner du sens à son engagement professionnel, participer à un combat sociétal et aux enjeux de transition démographique. Cest aussi sépanouir au sein dun collectif engagé composé de plus de 600 salariés et 15 000 bénévoles qui mettent leur expertise et leur pouvoir dagir au service des personnes âgées isolées et en situation de précarité. Cest la possibilité de développer ses compétences professionnelles, et dévoluer dans un environnement où les valeurs, lautonomie, laudace et la responsabilité sont incarnées et respectées.
Notre Ensemble associatif sengage en faveur de la diversité, de légalité des chances et de linclusion. Dans ce cadre, tous nos recrutements sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la hiérarchie du directeur régional, vous animez le projet associatif sur le territoire du Nord Loir et Cher, depuis le Grand Chambord et Blois, jusquaux Collines du Perche et le Haut Vendômois, dont vous êtes référent-e selon 3 axes : Accompagner des personnes âgées isolées, agir collectivement (vie déquipe de bénévoles), témoigner/alerter (en interne et en externe). La réalisation daction de mobilisations citoyennes, pour donner suite à la réalisation dun diagnostic de territoire et lanimation dune Baraque à Frat. Vous soutiendrez les équipes de bénévoles de Vendôme et Blois et contribuerez aux développements des partenariats.
MISSIONS PRINCIPALES
Soutien du développement de laction :
* En lien avec les orientations de lassociation nationale et la feuille de route régionale, vous soutenez et développez les liens avec les partenaires des territoires afin de favoriser lancrage régional, le développement des actions et des financements de lassociation.
* En vous appuyant sur les diagnostics de territoire, vous impulsez des actions nouvelles correspondant aux besoins des territoires, en mobilisant au mieux les diverses formes dengagement citoyen.
* Vous travaillez au sein dune équipe régionale, en lien étroit avec la direction, vos pairs et, prioritairement avec les bénévoles engagés dans la mise en place du projet associatif PFP ainsi que les équipes engagées sur les territoires nommés plus haut.
* Vous pourrez approfondir une thématique daction sur un point des missions sociales de lassociation.
* Vous vous engagez sur des missions transversales régionales et/ou nationales.
Animation de la vie des équipes daction territoriale :
* Vous permettez aux équipes de bénévoles de mener leurs actions daccompagnement de manière autonome en écoutant, apportant conseils, formations, soutiens, en transmettant les repères associatifs.
* Vous soutenez lautonomie des équipes, la détermination de leurs projets, la montée en compétences et en responsabilité.
* Vous encouragez et soutenez les différentes initiatives des équipes bénévoles favorisant leur inclusion dans la vie des territoires dimplantation et la visibilité des actions de lassociation.
* Vous veillez au respect et à la transmission des repères associatifs et des repères daccompagnement auprès des équipes bénévoles.
* Vous veillez à lutilisation des outils communs de suivi de laction (le Kiosque, autres tableaux de bord ...)
* Vous soutenez lélaboration et le suivi du budget en lien avec les bénévoles en veillant au respect des procédures et principes comptables de lAssociation, recherchez des financements.
* Vous structurez lévaluation de projets à travers divers outils mobilisables.
Soutien des bénévoles dans leur action
* Vous repérez les besoins de formation des bénévoles et veillez à leur participation aux parcours de formation.
* Vous sollicitez des soutiens techniques (régionaux et/ou nationaux) pour bénéficier déclairages, de compétences renforcées, daide notamment en rapport avec des situations daccompagnement complexes.
* Vous alertez les instances compétentes salariées ou bénévoles en cas de difficultés particulières ou de conflits importants au sein de léquipe, de risque ou dengagement de la responsabilité de linstitution Petits Frères des Pauvres.
* Diplôme de niveau Bac + 3/4 en développement territorial ou en animation de projet type DEJEPS ou licence professionnelle en management des organisations du secteur associatif (ou équivalent en acquis de lexpérience).
* Expérience dau moins 3 ans dans une fonction équivalente.
* Connaissance des publics cibles de lassociation
* Expérience confirmée dans le travail avec des bénévoles (approche collaborative, soutien...).
* Expérience du travail en équipe et en réseau dacteurs (associatifs, institutionnels...) dans un environnement complexe.
* Autonomie, capacité à prendre des initiatives et à rendre-compte, adaptabilité, diplomatie.
* Maitrise des outils bureautiques (Office 365...), dinternet et des réseaux sociaux.
* Permis B obligatoire.
AVANTAGES
Un parcours dintégration et de formation sur mesure pour accompagner votre prise de fonction et votre montée en compétences, grâce aux ressources de notre Centre de formation interne certifié Qualiopi.
La force et le soutien dun réseau de 180 pairs métiers spécialistes du développement social, favorisant les échanges de bonnes pratiques.
Laccès à 80 jours de télétravail par an indemnisés.
Les avantages sociaux complémentaires, carte titre restaurant dématérialisé de 10,83EUR par jours travaillés dont 60% prise en charge employeur, abonnement transport remboursé à hauteur de 50%, complémentaire santé, prévoyance, dispositif de surcotisasions retraite, ...
Salaire à partir de 32.265 EUR bruts annuels
Merci de transmettre CV et lettre de motivation
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