Au sein de cette résidence familiale, en tant qu'aide-soignant(e), AMP ou AES, vous : - Jouer un rôle clé dans l'accompagnement des résidents, en alliant soins d'hygiène, de confort et de prévention.- Favoriser l'autonomie et contribuer à la vie sociale de l'établissement.- Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire bienveillante et engagée.- Bénéficier d'une organisation souple adaptée à vos contraintes personnelles.Vos conditions de travail : - Rythme : horaires en 12h ou en 6h15 (principalement le matin pour le 6h15, mais l'établissement reste ouvert aux ajustements selon vos contraintes).- Planning : cycle de 3 semaines, avec 1 week-end travaillé sur 3.- Pas d'horaires coupés.- Repas possible sur place au tarif préférentiel de 2,92 EUR.- Mutuelle : prise en charge à 50 %.- Avantages financiers :150 EUR de chèques cadeaux/anJusqu'à 300 EUR de chèques vacances/an- Bien-être au travail : séances gratuites d'ostéopathie, massages minutes assis et shiatsu assis, tous les jeudis après-midi (en alternance).
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