Notre client, basé à Chambéry, recherche un Gestionnaire de paie dans le cadre d'un départ à la retraite pour gérer les paies et l'administration du personnel des collaborateurs de votre périmètre. Vous êtes rattaché à la DRH et vous pilotez et assurez le service PAIE et ADP. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
* Vous assurez la tenue sociale d'un portefeuille d'environ 250 bulletins.
* Vous effectuez les déclarations fiscales et sociales afférentes pour la société ainsi que pour ses filiales dans un environnement multi-sites (5 conventions collectives).
* Vous assurez la fiabilité et la supervision fiscales et sociales de l'ensemble de l'activité et des processus administratifs (paies et ADP).
* Vous paramétrez et mettez à jour notre logiciel, garantissez sa conformité avec les évolutions juridiques et faites de la veille sociale et réglementaire.
* Vous participez aux projets transverses stratégiques à la Direction des Ressources Humaines.
* Vous pilotez l'activité de votre équipe composée de 2 collaboratrices.
* Vous êtes force de proposition pour l'amélioration et la formalisation des processus sur votre périmètre d'expertise.
* Vous participez et garantissez la comptabilisation de la paie en collaboration avec le service comptable interne et externe (URSSAF et partenaires).
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