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Directeur opération et développement (f/h) (cdi)

Bourg-en-Bresse
CDI
Hommes Et Entreprises
Directeur des opérations
Publiée le Il y a 7 h
Description de l'offre

Groupe leader sur son marché (B to B), intégrant des activités diversifiées de produits et de services, recherche son Directeur Opération et Développement (F/H) Groupe leader sur son marché (B to B), intégrant des activités diversifiées de produits et de services, recherche son Directeur Opération et Développement (F/H) Directement rattaché(e) à notre Direction Générale, votre périmètre très complet et polyvalent regroupe, sans exhaustivité ; ¿ Le management opérationnel et la structuration optimum de notre réseau de distribution : - Management, fédération et animation des équipes, - Rationalisation de l'organisation de notre réseau (front & back office), optimisation des synergies entre nos structures de distribution et nos services techniques, homogénéisation et digitalisation des process (CRM), optimisation et harmonisation des modèles de gestion, de reporting et de facturation ¿ La proposition et le déploiement de notre politique commerciale et marketing, le développement de notre CA et de notre rentabilité, et l'optimisation de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients : - Veille et analyse de marché, positionnement concurrentiel et identification des relais de croissance, - Elaboration de la politique commerciale et marketing nationale et supervision de son déploiement sur le terrain (segmentation produits / services / marchés, pricing, développement de nouveaux produits et services, professionnalisation et mobilisation des équipes, développement des outils de reporting, de communication et de prospection), - Supervision de notre politique Grands Comptes (supervision des appels d'offres et des clients nationaux, fidélisation des grands comptes, homogénéisation et sécurisation juridique des contrats), et coordination de son déploiement national, - Optimisation et développement de nos politiques de partenariat, de prescription, de visibilité, - Optimisation du service clients et de notre stratégie de fidélisation clients. Diplômé(e) d'une Formation Supérieure (idéalement Grande Ecole de Commerce ou de Gestion), vous justifiez d'une expérience réussie similaire significative (minimum 10 ans), réalisée dans un groupe / société B to B proposant une grande diversité de produits / services à valeur ajoutée technique, via un réseau national conséquent. Homme/Femme de développement, charismatique, positif(ve) et fédérateur(trice), vous montrez le goût du challenge, le sens du marché et du "business", et êtes à l'aise avec la complexité. Rigoureux(se) et "axé(e) résultats", vous couplez vision stratégique et anticipatrice à un grand sens et goût du terrain, et votre sens de l'efficacité et des priorités vous confèrent d'excellentes capacités de structuration et de développement d'activités. Pédagogue et communiquant(e), vous montrez un grand sens relationnel et d'excellentes capacités de conviction, et votre leadership couplé à votre sens de l'équipe et à votre "Ethique" vous permettent de manager et de fédérer des équipes (multi-sites et multi-métiers) et de piloter des projets de transformation transverses à fort impact. Pour ce poste basé en région Rhône-Alpes, l'anglais est un prérequis et une forte sensibilité digitale est un atout. Des déplacements sont par ailleurs à prévoir (principalement en France et occasionnellement à l'étranger). Rémunération Fixe Variable Voiture de fonction

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