Le saviez-vous ?
Nous rejoindre, c’est rejoindre l’un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous. Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !
Dans un contexte d’accélération du e-commerce alimentaire en France, la Direction Drive doit définir les stratégies nécessaires à une forte accélération de la croissance du Drive, à une amélioration drastique de la qualité du service, et à l’amélioration de la rentabilité des modèles Drive.
Afin de tenir ses objectifs, la Direction Drive compte dans sa structure Stratégie et Format Drive un pôle Coûts à même de pouvoir répondre rapidement et efficacement au respect des budgets. Au sein de ce pôle, l'analyste accompagnera le responsable du pôle coûts dans la production d’analyses permettant d’orienter la stratégie opérationnelle, par modèle et format, et de piloter les performances de l’équation commerciale.
Pour garantir la performance de notre modèle Drive, nous animons et pilotons finement les magasins dans le suivi de leurs coûts, notamment des frais de personnel. Nous avons de nombreux leviers nous permettant de les optimiser à travailler et déployer. Au sein de la Direction Stratégie et Format Drive, vous serez en charge d’accompagner ce sujet dans le cadre du développement de l’activité Drive :
Accompagnement du Responsable du pôle Coûts dans la construction et la tenue d’outil de suivi des coûts (pilotage à la maille parc / formats / magasins, et à la différente fréquence - jour, semaine, mois).
Suivi de la performance au quotidien, notamment des indicateurs de productivité, au regard du CA) et identification des leviers d’optimisation.
Animation de réunions avec le siège et les opérationnels permettant d’ancrer nos missions et notre impact au plus près des équipes magasins.
Travail en étroite collaboration avec toutes les directions en charge de chaque élément de la chaîne de valeur.
Vos compétences clés :
Analytique et business analyse
Grande rigueur d’analyse et de synthèse (grande aisance avec les chiffres, respect des délais)
Bonne capacité de restitution orale et écrite
Maîtrise du pack office et notamment d’excel
Date de début : Décembre 2025
Durée: 6 mois
Localisation: Massy (91) – RER B/RER C Massy-Palaiseau
Avantages : 50 % du titre de transport pris en charge par Carrefour
Autres avantages propres au campus/site : parking, restauration, salle de sport, conciergerie…
Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.