Description du poste :
Lynx RH Nantes, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un Responsable/Team Leader Réseau et Sécurité H/F à Montbonnot-Saint-Martin (38).
Vos missions***Manager votre équipe Réseau & Sécurité, aussi bien au niveau RH (entretiens annuels, définition des objectifs, formations, gestion des absences) qu'au niveau de la production IT.
* Assurer la cohésion de votre équipe, favoriser la formation continue et le développement des compétences de vos collaborateurs et collaboratrices.
* Gérer les plannings et la répartition des tâches, et piloter vos ressources en fonction des besoins RUN (50%) et BUILD (50%) du contrat.
* Travailler en étroite collaboration avec les Tech Leaders et les Référents Techniques de votre équipe.
* Vous impliquer dans les nouveaux projets avec les Chefs de Projets et les Architectes Informatiques mobilisés sur le contrat, afin d'anticiper et d'optimiser au mieux la charge de votre équipe.
* Sensibiliser et responsabiliser vos collaborateurs et collaboratrices pour l'atteinte des objectifs.
* Veiller au respect des procédures mises en place pour tous les membres de votre équipe.
* Veiller à la bonne réalisation par votre équipe de toutes les tâches BUILD liées aux projets, depuis la conception jusqu'à la fourniture des livrables, dans les délais déterminés avec le client.
* Garantir l'atteinte de vos engagements contractuels pour tous les aspects liés au RUN.
* Vous assurer du respect des règles de sécurité et produire régulièrement des indicateurs techniques SSI du contrat.
* Assurer une communication fluide et efficace avec les différentes équipes intervenant sur le contrat et avec le client.
* Être le garant de la satisfaction client pour votre équipe.
* Reporter régulièrement au Service Delivery Manager (SDM) sur les performances et l'efficacité de votre équipe.
Description du profil :
Pré-requis***Minimum 5 ans d'expérience en tant que Team Leader, idéalement en environnement de production informatique sécurisé.
Profil recherché***Excellente organisation, capacité à prioriser et assurer le suivi quotidien des tâches.
* Goût du challenge pour piloter l'équipe et mener les missions à terme.
* Curieux, rigoureux, maîtrisant la communication interne et client, capable de collaborer efficacement avec d'autres équipes.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
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