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Mission du poste
Description du poste Contexte de la mission La squad PaaS/CaaS, au sein des équipes Solutions Cloud et Infrastructures, souhaite renforcer sa capacité à faire. Le consultant interviendra sous la responsabilité du manager de l’équipe Solutions Infrastructures & Serveurs de la DSIN du groupe Covéa. La mission couvre les activités de Build et Run de la plateforme , ainsi que l’ automatisation du provisioning et de son cycle de vie . Elle s’inscrit dans le programme de modernisation de la DSIN sur le volet Hébergement. Finalité de la mission Renforcer la squad PaaS autour du produit OpenShift afin de : Industrialiser la mise à disposition des clusters Fiabiliser les patterns d’automatisation Accélérer la standardisation du cycle de vie des plateformes Construire une plateforme consommable par les équipes internes Compétences techniques indispensables OpenShift / Kubernetes Expertise avancée OpenShift / Kubernetes Architecture de cluster : opérateurs, réseau, stockage, sécurité Administration et cycle de vie des clusters Compréhension des mécanismes d’industrialisation de plateformes Infrastructure as Code (IaC) appliquée PaaS Très bonne maîtrise Terraform et/ou Ansible Automatisation du provisioning et du day-2 operations Construction de workflows reproductibles (clusters / environnements) Standardisation des composants communs CI/CD & industrialisation Maîtrise des pipelines d’automatisation (Tekton est un plus fort) Mise en place de contrôles qualité, sécurité, validation et promotion Exploitation / SRE / plateforme Compréhension des enjeux SRE : disponibilité, observabilité, exploitabilité, sécurité Capacité à concevoir une plateforme industrialisée et consommable par d’autres équipes Compétences transverses indispensables Production de standards réutilisables en environnement industrialisé Maîtrise des pratiques Infrastructure as Code Expérience en standardisation, documentation et transfert de compétences Pratique avancée de Git / GitOps : branches, merge requests, code review qualité et sécurité du code Capacité à formaliser : templates, standards, patterns, guides, playbooks Accompagnement de la montée en compétence des équipes et autonomisation Compétences appréciées GitOps avancé Argo CD Automatisation du cycle de vie OpenShift (day-2 operations) Intégration Vault / secrets management Expérience de plateforme interne / self-service Livrables attendus Modèle cible d’industrialisation de fourniture de clusters Templates / pipelines / workflows de provisioning Standards d’entrée / sortie / validations Documentation d’exploitation de la plateforme Recommandations sur le cycle de vie des clusters Contribution à la montée en robustesse de la squad PaaS Profil recherché Pédagogie et posture de coach/facilitateur Écoute et adaptation au niveau de maturité des équipes Esprit de synthèse et forte capacité de formalisation Communication claire (écrite et orale) Capacité à challenger avec bienveillance Orientation résultat et pragmatisme
