REF : Technico-Commercial Systèmes constructifs réseaux eau potable et réseaux de chaleur urbain Agence de Nancy (H/F) CONTEXTE : Notre client est une division d’un acteur industriel Français à rayonnement international. Il est leader sur l’ensemble de ses activité grâce à son dynamisme commercial, ses innovations, la qualité de ses managers, sa culture d’Amélioration Continue, WCM, LEAN. Il est aussi TOP employeur mondial. Cette division est reconnue pour ses solutions environnementales développées depuis plus de 150 ans et commercialisée dans 110 pays. Cette entreprise dispose, en lorraine, d’un siège social de 200 personnes, d’un pôle innovation R&D et ingénierie de 200 Personnes. Les nombreux sites de production sont implantés dans le monde et notamment son cœur historique en France avec 4 sites industriels situés entre Metz et Nancy. Ces centres d’excellence intègrent l’ensemble des process, majoritairement à feux continus. Ils sont à la pointe de la performance mondiale, notamment grâce à une politique d’investissement soutenue liée à la performance industrielle, à l’innovation produits et solutions, et la décarbonation de ses process sidérurgiques. Dans ce contexte porteur et dynamique notre client recherche un/une Technico-Commercial produits et systèmes constructifs réseaux eau potable et réseaux de chaleur urbain Agence de Nancy (H/F) NOUS VOUS GARANTISSONS UNE CONFIDENTIALITE ET DISCRETION TOTAL PENDANT CETTE PHASE DE DECOUVERTE. MISSIONS Rôle et mission(s) générales(s) exercée(s) : Ce poste s’inscrit dans le cadre d’une mutation interne, de la vente des solutions leader en réseau de distribution d’eau et dans le cadre innovant du développement de l’activité de vente de ces systèmes constructif pour les réseaux de chaleur. Description des activités significatives : Dans le cadre de cette activité sur le secteur réseaux de distribution des eaux et réseaux de chauffage urbain, notre client recherche aujourd’hui un Ingénieur Technico-Commercial pour son agence commerciales de Nancy (H/F). Rattaché au Directeur Régional. Vous prenez en charge, la prescription, la prospection, la prise de commande et le suivi de projets. Vous participez à l'élaboration de la stratégie commerciale notamment sur les réseaux de chaleur urbain, afin de développer la part de marché sur cette activité dans votre région et ensuite sur le plan national. Vos missions sont les suivantes : Réseau d’eau : - La notoriété de l’entreprise est excellente sur ce secteur. Vous devrez cependant anticiper être à l’écoute, détecter les projets, prendre les commandes et suivre la réalisation des projets, notamment en valorisant les offres nouvelles offres de services. - Vous êtes présente sur tous l’éco système de la distribution d’eau potable. Agence de bassin, maîtrise d’ouvrage, maîtrise d’œuvre, entreprise de pose de canalisation, et les exploitants souvent délégataire de service public. Réseau de chaleur Urbain : - Ce secteur est un sujet stratégique en plein développement. Votre connaissance de ce secteur associé à l’excellente image de l’entreprise et sa présence industrielle régionale vous permettrons de positionner l’offre et de devenir le standard du secteur. Une démarche de prescription et de suivi précis des projets seront la clef de vos succès. Nous vous proposons un poste stimulant, sur des sites en croissance et en transformation, se modernisant et offrant de véritables challenges professionnels. NOUS VOUS GARANTISSONS UNE CONFIDENTIALITE ET DISCRETION TOTAL PENDANT CETTE PHASE DE DECOUVERTE. PROFIL RECHERCHE : Formation : BAC 3 à 5 idéalement formation technique plus commerciale. Vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire idéalement dans une entreprise liée au réseau de chauffage urbain et réseau d’eau potable. Exploitant, maitrise d’œuvre ou entreprise de travaux publique orientation canalisation hydraulique et réseau de chaleur urbain. Vous êtes reconnu pour vos compétences en négociation et votre fibre commerciale en interne et externe. Appétence technique Personnalité dynamique et positive, déterminée, profil hunter et farmer, esprit recherche de solutions, vous évoluer dans une culture matricielle, management de projets transverse. Rémunération : Très motivante, ouverte, le faible turnover dans l’entreprise est révélateur. Contrat CDI Partie fixe : motivante 45 à 65 KE sur 13 mois en fonction de votre expérience. Part variable : 10 % Voiture de fonction Participation intéressement PEG : très motivant Package sociaux : réellement de premier plan NOUS VOUS GARANTISSONS UNE CONFIDENTIALITE ET DISCRETION TOTAL PENDANT CETTE PHASE DE DECOUVERTE.
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