Chef de marché premium h/f

Informations générales Référence 2026-343 Intitulé du poste Chef de Marché Premium H/F Contrat CDI Description de la mission Le monde du vin vous attire ? Vous souhaitez vous épanouir dans un métier alliant challenge, convivialité, et esprit d’équipe ? Intégrez une entreprise à taille humaine qui vous ressemble ! Autant famille qu’entreprises, réunies sous un même nom et foncièrement indépendantes, CASTEL-Vins est devenue une référence mondiale des métiers du vin : en tant que négociant, vigneron, commerçant. Dans toutes nos maisons, dans tous nos produits et dans tous les pays, un même esprit nous anime et un même objectif nous rassemble « Faire vivre le Vin » Dans le cadre du développement de l’offre CVS premium, notre Maison CVS (réseau RHF de Castel Frères) recrute un(e) Chef de Marché Premium. Chef de Marché Premium (H/F) CDI – Poste basé à Blanquefort Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Marketing CVS, vous êtes responsable du développement et de l’animation de l’offre premium sur votre périmètre clients (Multi-propriétaires Premium et Epiceries fines). Ce qui implique en termes de missions : Vous identifiez les attentes des clients Premium du réseaux (étoilés, épiceries fines, beaux établissements…) et des consommateurs finaux. Vous supervisez la stratégie de l’offre premium capable de développer la part de marché et la marge de la société commerciale sur ce marché. Vous développez l’offre premium CVS, comprenant les nouvelles marques que vous développerez, mais aussi des gammes de négoce, ainsi que de Châteaux Castel et grands crus, capables de répondre aux attentes clients premium. Vous déclinez l’analyse marché du Responsable Marketing pour sa cible client et intervenir en rdv client en support de la direction commerciale pour partager la vison marché, la stratégie d’offre et d’animation dédiée au client. Vous analysez la performance de votre portefeuille et recommandez les actions et stratégies d’optimisation à travers des études ad hoc et l’analyse des données clients. Vous développez les argumentaires Force de Vente nécessaires pour vendre et soutenir la vente de son portefeuille. Vous briefez le Chargé de Trade Marketing pour développer le trade et la PLV dédiée à son offre et à sa typologie de clients. Profil Ce qu’on attend de vous en tant que chef de Marché Premium ? Issu(e) d’une formation supérieure en marketing, vous êtes recruté(e) dans le cadre d’un recrutement extérieur en tant que Chef de Marques ou Chef de Produit Senior. Vous justifiez d’une première expérience réussie dans l’univers du CHR ou des circuits luxe, avec une expertise dans l’animation et le développement de marques d’alcool premium ou de luxe. Vous disposez d’une forte sensibilité marques et consommateurs, d’une bonne capacité d’analyse et d’une aisance relationnelle vous permettant d’interagir efficacement avec les équipes commerciales et les clients. Votre rigueur, votre sens du résultat et votre capacité à travailler en transversal sont des atouts clés pour réussir dans ce poste. Notre offre Ce que nous vous proposons ? - Un poste en CDI - Un salaire composé d'un fixe sur 13 mois - Des tickets restaurant d'un montant de 9€ et la possibilité de se restaurer sur place - Prise en charge à hauteur de 75% des transports en commun - Un parcours d'intégration vous permettant de bien appréhender votre poste - Un statut cadre - Un CSE attractif (Chèques Cadeaux, Chèques vacances …) - Une possibilité de commander du vin par à prix préférentiel - Rémunération attractive 44 000€ sur 13 mois 10% de prime Votre parcours candidat ? Vous rencontrerez le Responsable du service. L'entretien aura plutôt la forme d'un échange où la bienveillance règne. L'idée c'est d'apprendre à se connaitre. Rien de plus. Il nous restera ensuite qu'à vous souhaiter la bienvenue ! L'aventure vous plait déjà ? Alors, n'hésitez plus ! Envoyez-nous votre candidature ! Localisation du poste Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33) Lieu Blanquefort (33) Critères candidat Niveau d'études min. requis 5- Master ou MBA Niveau d'expérience min. requis Inférieur à 2 ans