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Agent de propreté (h/f)

Oyonnax
CDD
DP NETTOYAGE
Agent de propreté
De 1 660 € à 1 661 € par mois
Publiée le Il y a 19 h
Mission du poste
Recrute agent d'entretien en CDD pour la saison été 2026: mois de juillet et août (peut-être septembre)
Dans le cadre des remplacements estivaux de nos agents en congés, nous recherchons des agents d'entretien pour assurer le nettoyage de bureaux, de résidences, de parties communes, de commerces. Il vous faudra réaliser des missions de mise en propreté des locaux (balayage, aspiration, dépoussiérage, désinfection, entretien des sanitaires et vestiaires, etc.), remplacer les consommables tels que savons ou papiers, maintenir le local de travail rangé et en bon état, prendre soin du matériel fourni et le garder en bon état de fonctionnement. Il vous faudra également sortir et rentrer/laver les containers et nettoyer les sols des locaux à containers. Votre autonomie, rigueur, polyvalence, ponctualité, dynamisme, discrétion et votre sens du service et du client sont autant de qualités qui vous permettront de performer sur ce poste. Plusieurs sites sur les bassins d'Oyonnax et de Nantua, le permis et un véhicule sont donc indispensables. Travail en semaine mais aussi le weekend + Horaires décalés et/ou en journée suivant les chantiers d'affectation. Rémunération horaire suivant convention collective (+/-12.79 € bruts de l'heure)
Profil recherché
Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir une surface, un sol,Laver des vitres ou d'autres surfaces,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
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