IT-NewVision est une entreprise de services numériques spécialisée depuis 2007 dans l'intégration de systèmes d'information pour les secteurs de l'eau et de l'énergie.
Notre expertise couvre tout le cycle métier : la relation client, le recouvrement, la tarification, la facturation et l'exploitation des données.
Nous accompagnons dans leur transformation digitale nos clients grands comptes de l'énergie et de l'eau, entreprises locales de distribution ou fournisseurs d'énergie sur quatre volets :
- le conseil métier
- l'intégration de SI Clientèle,
- le développement d'applications sur mesure
- l'externalisation de processus métier
Nous avons su nous entourer des solutions leaders sur leur segment de marché et sommes aujourd'hui sans conteste un acteur incontournable du secteur de l'Energie et des Utilities.
Pour un client qui conçoit des solutions numériques de gestion de l'eau, de l'assainissement et de l'énergie, nous recherchons actuellement un consultant Consultant technico-fonctionnel, passionné par son métier, le fonctionnel et la technique, souhaitant pouvoir évoluer sur différents environnements technologiques.
Vous intégrerez directement nos équipes techniques de développement situées à Marseille, et interviendrez sur un contexte multi client régies hors groupes. Vous intégrerez l'équipe de développement pour analyser les nouveaux besoins et faire de la retro documentation.
Vous renforcez l'équipe sur les missions suivantes :
- Participer au retro-engineering à partir du code SPL/QL ou C#,
- Modélisation de la solution sur des nouveaux besoin.
Expérience recherchée :
- Formation : Bac +5 en informatique Master 2 ou équivalent,
- Expérience de 5 ans minimum dans des missions similaires.
Compétences techniques et fonctionnelles :
- Maîtrise des méthodes et outils de développement (UML, Agile)
- Environnement de développement (Sql Developer, Azure Devops, Visual studio),
- Connaissance de plusieurs langages de programmation (C#, PL/SQL),
- Connaissance exigée du métier de l'eau, et plus particulièrement du fonctionnement d'un ERP à cet effet,
- Etre en veille fonctionnelle.
Autres compétences :
- Investissement personnel et forte implication,
- Rigueur et détermination,
- Capacité d'adaptation et d'analyse,
- Bonne capacité de communication,
- Bon esprit d'équipe,
- Proactivité et le sens du service.
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