Emploi
Assistant de carrière BÊTA J'estime mon salaire
Mon CV
Mes offres
Mes alertes
Se connecter
Trouver un emploi
TYPE DE CONTRAT
Emploi CDI/CDD
Missions d'intérim Offres d'alternance
Astuces emploi Fiches entreprises Fiches métiers
Rechercher

Assistant social (h/f)

Villeurbanne
Choisir le Service Public
Assistant de service social
Publiée le 28 novembre
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement CNRS Référence MOY700-JUSMAL-019 Date de début de diffusion 21/11/2025 Date de parution 27/11/2025 Date de fin de diffusion 17/12/2025 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Social, enfance et famille - Assistante / Assistant de service social Statut du poste Vacant Intitulé du poste Assistant social (H/F) Descriptif de l'employeur Le Centre national de la recherche scientifique est un organisme public de recherche pluridisciplinaire placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieure et de la Recherche. Créé en 1939 et dirigé par des scientifiques, il a pour mission de faire progresser la connaissance et être utile à la société dans le respect des règles d’éthique, de déontologie et d’intégrité scientifique. Description du poste Missions : Nous recherchons pour la délégation régional du CNRS une/un assistant(e) social(e) à temps complet. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'assistant(e) social(e) mène les interventions sociales, individuelles et collectives, relevant du pôle social rattaché au service des ressources humaines (SRH) de la délégation. Il/Elle est par ailleurs en charge, pour un portefeuille d'agents, d'étudier les demandes sociales, d'accompagner, de soutenir, d'orienter et de rechercher des solutions pour les agents concernés, en relation avec l'environnement de travail et les organismes extérieurs. Il/Elle assure, au sein du SRH, une prise en charge sur le plan relationnel, économique, législatif et administratif des situations ou des problèmes sociaux, familiaux et professionnels des agents. Dans le respect des règles éthiques et déontologiques de sa profession, il/elle mène avec les agents toutes les actions susceptibles de prévenir ou de surmonter leurs difficultés en vue d'améliorer leurs conditions de travail, dans un cadre d'action guidé par l'intérêt de l'agent et de l'institution. Activités : - Accueillir, écouter et analyser les problèmes d'ordre privé ou professionnel des agents - Conseiller, accompagner les agents sur les démarches d'ordre social et/ou orienter vers les interlocuteurs internes et externes les plus appropriés à la résolution du problème posé - Proposer les dispositifs d'aides les mieux adaptés - Faire le lien avec les conseillers ressources humaines et les gestionnaires carrière sur leurs champs d'intervention - Effectuer le suivi social et administratif des actions menées avec l'agent (demande et versement de prestations d'action sociale, aide au logement, aide à la recherche d'un mode de garde d'enfant, accompagnement des évènements difficiles, maladie, séparation de couple, décès) et réajuster éventuellement les interventions - Favoriser l'accès au service social de proximité pour tous les agents grâce à l'organisation de permanences sur les différents sites - Mettre à jour de manière régulière les éléments statistiques de l'activité - Participer à des réunions de travail pour le suivi médico-social des agents en lien avec le médecin de prévention et le responsable des ressources humaines - Participer à la prévention des risques psycho-sociaux, et aux réunions de la cellule médico-sociale professionnelle (CMSP) - Élaborer des enquêtes, rapports sociaux d'attribution d'aide exceptionnelle. Contexte de travail : Le Service Ressources Humaines est composé de 30 personnes et comprend quatre pôles : le pôle gestion des carrières, le pôle recrutement et développement des parcours professionnels, le pôle juridique et appui au pilotage et le pôle social. L'activité s'exercera avec l'assistant social en poste sous la responsabilité de la responsable des ressources humaines. Au-delà du pôle social, une collaboration étroite avec l'ensemble des pôles du SRH, ainsi qu'ave Voir plus sur le site emploi.cnrs.fr Conditions particulières d'exercice Le Centre national de la recherche scientifique est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 34 000 femmes et hommes (plus de 1 000 laboratoires et 200 métiers), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines. Depuis plus de 80 ans, y sont développées des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit que le CNRS tisse entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait de lui un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde. Le partenariat qui le lie avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires (près de 100 chaque année) témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche. Descriptif du profil recherché Competences : Connaissances et compétences professionnelles requises - Être titulaire d'un diplôme d'assistante de service social - Expérience professionnelle en service social du travail apprécié - Une bonne connaissance du statut des agents de la Fonction Publique d'État serait un plus - Maîtriser les techniques d'entretiens et de communication écrite - Respecter la confidentialité des données personnelles recueillies et appliquer les règles éthiques et déontologiques - Permis B souhaité Qualités requises - Sens de l'écoute et du service rendu aux agents - Capacité à travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec l'ensemble du SRH et des acteurs externes tout en veillant au respect du secret professionnel - Force de proposition - Autonomie - Capacité à rendre compte - Dynamisme et engagement afin de mieux faire connaître le service social de l'établissement. Contraintes et risques : Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) à partir de 2452€ brut mensuel selon experience Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69) Géolocalisation du poste VILLEURBANNE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 69609 VILLEURBANNE (France) Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 5 Diplômes de niveau bac 2 Spécialisation Comptabilité, gestion Langues Français (Seuil)

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder
Offre similaire
Stage - assistant social media trader - h/f
Lyon
Stage
Omnicom Media Group France
Assistant de service social
Offre similaire
Assistante sociale h/f
Lyon
CDI
Job Link
Assistant de service social
Offre similaire
Assistante sociale en chrs h/f
Lyon
CDI
Archimed Carrière Santé
Assistant de service social
De 14 € à 19 € de l'heure
Voir plus d'offres d'emploi
Estimer mon salaire
JE DÉPOSE MON CV

En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.

Offres similaires
Emploi Social à Villeurbanne
Emploi Villeurbanne
Emploi Rhône
Emploi Rhône-Alpes
Intérim Social à Villeurbanne
Intérim Villeurbanne
Intérim Rhône
Intérim Rhône-Alpes
Accueil > Emploi > Emploi Social > Emploi Assistant de service social > Emploi Assistant de service social à Villeurbanne > Assistant social (H/F)

Jobijoba

  • Conseils emploi
  • Avis Entreprise

Trouvez des offres

  • Emplois par métier
  • Emplois par secteur
  • Emplois par société
  • Emplois par localité
  • Emplois par mots clés
  • Missions Intérim
  • Emploi Alternance

Contact / Partenariats

  • Contactez-nous
  • Publiez vos offres sur Jobijoba
  • Programme d'affiliation

Suivez Jobijoba sur  Linkedin

Mentions légales - Conditions générales d'utilisation - Politique de confidentialité - Gérer mes cookies - Accessibilité : Non conforme

© 2025 Jobijoba - Tous Droits Réservés

Les informations recueillies dans ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destiné à Jobijoba SA. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant. Pour en savoir plus, consultez vos droits sur le site de la CNIL.

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder