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Détails de l'offre

Famille de métiers Culture > Lecture publique et documentation Grade(s) recherché(s) Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi A proximité immédiate de Lyon et très bien reliée à son centre-ville par le tramway, la ville de Bron fait partie des dix plus importantes communes de la métropole lyonnaise. La ville bénéficie d'ailleurs de la présence sur son territoire de nombreux équipements métropolitains tels que l'IDEF ou l'hippodrome de Parilly. En vue de servir ses 43 427 habitants, la ville peut s'appuyer sur le savoir-faire de 620 agents permanents.

La direction de la culture et la médiathèque, ont fusionné en 2016. Aujourd'hui, une équipe de plus de 40 personnes, aux profils variés et complémentaires, gère l'ensemble de l'action culturelle de Bron, de la programmation à la médiation, de la coordination associative à la lecture publique. Le réseau des bibliothèques compte 3 établissements. Parmi elles, la Médiathèque Jean Prévost offre une collection de 70 000 documents en libre accès, des animations, un Espace Public Numérique, un kiosque, un auditorium et un café.

Sous la responsabilité du responsable du secteur jeunesse au sein du Pôle Ressources documentaires et numériques de la Direction de la Culture & du réseau des médiathèques, l'agent a pour mission d'accompagner au quotidien les usagers de la médiathèque (accueil, renseignements) et de mettre en œuvre la politique documentaire de la direction sur une partie du fonds jeunesse. Missions / conditions d'exercice Missions principales
Il échange quotidiennement avec l'équipe du pôle Ressources documentaires et avec l'ensemble de l'équipe de la Direction de la culture et du réseau des médiathèques.
Il est en relation directe avec les usagers, les partenaires du territoire et les prestataires extérieurs

Accueillir et accompagner le public :
-Accueillir, orienter, conseiller le public sur les différents services proposés par le réseau des médiathèques (modalités d'inscription, ressources physiques et numériques, utilisation des espaces et du matériel mis à disposition) et ranger les documents ;
-Faire appliquer les règles de vie et de régulation des espaces.
-Assurer ponctuellement les encaissements à l'accueil (inscriptions, amendes, carte perdue...) en tant que mandataire de la régie de recettes

Participer aux animations, aux actions de partenariat et à la programmation culturelle :
-Participer à la construction et à l'animation du programme d'animations de la Direction de la culture et du réseau des médiathèques : rendez-vous réguliers, accueils de classes et de groupes, événements, expositions ;
-Être acteur de la dynamique de médiation du fonds documentaire, de la relation avec les partenaires professionnels de Bron et d'animations de la programmation de la Direction de la Culture.

Participer à la gestion du circuit des documents :
-Participer à la gestion des acquisitions dans le secteur jeunesse : BD et comics, one-shot jeunesse et ado, manga ado et jeunesse,
-Participer au traitement des documents (réception des commandes, catalogage et indexation) et à la gestion des périodiques,
-Participer à l'équipement,
-Participer à l'évaluation des collections : statistiques, désherbage, récolement,
-Participer à la valorisation des collections : rangement, mise en espace, sélections, éditorialisation de contenus.

Missions complémentaires
-Participer aux réunions ou groupes de travail transversaux ;
-Participer aux événements temporaires organisés par la direction ;
-Accueillir des classes élémentaires. Profils recherchés Vous possédez une 1ere expérience en médiathèque et maîtrisez les techniques d'accueil, d'animation et de médiation (notamment auprès d'un public jeune).
Vous avez un excellent sens relationnel. Vous possédez un intérêt pour la lecture, la musique, le cinéma...

Compétences métier :
-Bonne connaissance de la production éditoriale jeunesse,
-Bonne culture générale et bibliothéconomique
-Utilisation des logiciels spécialisés de gestion documentaire,
-Mise en œuvre des techniques d'accueil du public,
-Maîtrise de la démarche de recherche documentaire,
-Création et mise en œuvre d'animations,
-Application des techniques et normes d'indexation et de catalogage,
-Mise en œuvre des techniques de classement des documents,
-Gestion du budget,

Compétences transversales :
-Bon niveau informatique (Word, Excel...)
-Connaissance des droits et devoirs du fonctionnaire

Savoir être :
-Sens du service public et du travail en équipe,
-Capacité d'écoute, esprit d'initiative,
-Sens de l'organisation, rigueur et méthode,
-Créativité et dynamisme,
-Diplomatie,

CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieux de travail : Médiathèque Jean Prévost & bibliothèques de quartier, prévoir des interventions hors des murs.
Rythme de travail : du mardi au samedi. Au choix de l'agent :
-36 h (en roulement sur 3 semaines avec 1 samedi de repos + 6 RTT)
-36 h 30 (en roulement sur 3 semaines avec 1 samedi de repos + 9 RTT)
Pas de télétravail possible

Avantages :
-Comité du personnel (Animations et cadeaux pour les enfants / voyages / place de cinéma / parcs de loisirs / Chèques vacances...)
-Prise en charge partielle des mutuelles santés labellisées et de prévoyances
-Carte de Médiathèque
-participation au transport en commun à hauteur de 75 %
-Prime mobilité durable jusqu' 300 €