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Technicien iml (h/f)

Grenoble
CDD
CPAM DE L'ISERE
Publiée le 29 mai
Description de l'offre

Description du poste

Rattaché(e) au service Support Informatique au sein d'une équipe de techniciens informatiques et d'administrateurs serveurs / réseaux, votre mission principale sera le déploiement de Windows 11 :

Vous participerez à la mise en place des postes de travail

1. Installer les équipement informatique pour chaque poste de travail tout en respectant les procédures d'installation et de connexion du matériel. Effectuer les tests de bons fonctionnements.
2. Brasser les postes de travail dans les baies réseau
3. Tester les équipements réseaux. (bornes Wifi, …)
4. Tenir à jour des inventaires suite aux remplacements / déploiements de matériel
5. Traiter les incidents informatiques ou téléphoniques
6. Conseiller, assister et accompagner les utilisateurs

Profil recherché

Vos compétences

7. Vous êtes animé(e) par le sens du service et appréciez une relation utilisateur de qualité.
8. Vous maîtrisez parfaitement les environnements Windows ainsi que les outils bureautiques Microsoft.
9. Vos solides connaissances réseaux, enrichies par des expériences concrètes, couvrent des domaines tels qu'Active Directory, DHCP, DNS, TCP/IP, VLAN, VPN, etc.
10. Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique, vous savez allier dynamisme, esprit d'analyse et de synthèse.
11. Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et savez créer du lien facilement.
12. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative et votre capacité à faire des propositions pertinentes.
13. Enfin, vous appréciez le travail en équipe et vous y épanouissez pleinement.

Votre formation

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique.

Informations complémentaires

Poste basé à Grenoble avec des interventions possibles sur certains sites en Isère.

Ce que nous proposons:

- Un CDD, à temps plein.

- Une carte déjeuner d'un montant de 11.52€ / jour travaillé.

- Une mutuelle d'entreprise.

- Une rémunération sur le niveau 4 de la classification des employés et cadres de la Sécurité Sociale

- Une prise en charge à 75% des frais de transports en commun et/ou un forfait à mobilité durable.

- Parking et local à vélo à disposition.

- Un site accessible en transport en commun (Bus/Tramway).

Des entretiens seront planifiés rapidement ainsi que des tests.

Le (la) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme.

Tous les salariés de la CPAM de l'Isère sont soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

14 offres similaires à ce poste

Légende des icônes des offres

14. Type de contrat
15. Localisation
16. Rémunération
17. Niveau
18. Publié depuis
19. Limite de candidature
20. Référence
21. Type de contrat CDI
22. Localisation LA TALAUDIERE
23. Rémunération 35 € par an
24. Niveau NIVEAU III
25. Publié depuis 5 jours
26. Limite de candidature le 30/06/
27. Référence NVHADD
28. Type de contrat CDD
29. Localisation Saint-Etienne
30. Niveau NIVEAU IIA
31. Publié depuis 7 jours
32. Limite de candidature le 09/06/
33. Référence NVHADD
34. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
35. Localisation Lyon
36. Niveau NIVEAU IVA
37. Publié depuis 7 jours
38. Limite de candidature le 30/06/
39. Référence NVHADD
40. Type de contrat CDI
41. Localisation Lyon
42. Rémunération de 40 € à 50 € par an
43. Niveau NIVEAU IVB
44. Publié depuis 1 semaine
45. Limite de candidature le 16/06/
46. Référence NVHADD
47. Type de contrat CDI
48. Localisation Lyon
49. Niveau NIVEAU VB
50. Publié depuis 1 semaine
51. Limite de candidature le 16/06/
52. Référence NVHADD
53. Type de contrat CDI
54. Localisation Lyon
55. Niveau NIVEAU VI
56. Publié depuis 1 semaine
57. Limite de candidature le 13/06/
58. Référence NVHADD
59. Type de contrat CDI
60. Localisation CLERMONT-FERRAND
61. Niveau NIVEAU 5C
62. Publié depuis 2 semaines
63. Limite de candidature le 11/06/
64. Référence NVHADD
65. Type de contrat CDI
66. Localisation LYON
67. Niveau NIVEAU 5C
68. Publié depuis 2 semaines
69. Limite de candidature le 11/06/
70. Référence NVHADD
71. Type de contrat CDI
72. Localisation LYON
73. Niveau NIVEAU VA
74. Publié depuis 2 semaines
75. Limite de candidature le 18/06/
76. Référence NVHADD
77. Type de contrat CDI
78. Localisation Lyon / Saint Priest
79. Rémunération de 55 € à 70 € par an
80. Niveau NIVEAU VI
81. Publié depuis 2 semaines
82. Limite de candidature le 08/06/
83. Référence NVHADD
84. Type de contrat CDI
85. Localisation CHAMBERY
86. Rémunération 2 € par mois
87. Niveau NIVEAU 3
88. Publié depuis 3 semaines
89. Limite de candidature le 06/06/
90. Référence NVHADD
91. Type de contrat CDD
92. Localisation GRENOBLE
93. Rémunération 26 € par an
94. Niveau NIVEAU 4
95. Publié depuis 3 semaines
96. Limite de candidature le 20/06/
97. Référence NVHADD
98. Type de contrat CDI
99. Localisation CLERMONT-FERRAND
100. Rémunération 2 € par mois
101. Niveau NIVEAU III
102. Publié depuis 1 mois
103. Limite de candidature le 31/07/
104. Référence NVHADD
105. Type de contrat CDI
106. Localisation La Talaudière
107. Niveau NIVEAU IVA
108. Publié depuis 3 mois
109. Limite de candidature le 30/06/
110. Référence NVHADD

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