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Gardien brigadier de police municipale - brigade soiree - nuit h/f

Maisons-Laffitte
CDI
VILLE DE MAISONS LAFFITTE
Police Municipale
Publiée le Il y a 7 h
Description de l'offre

Au coeur du Nord-Ouest parisien et desservie par le RER A et le transilien, la ville de Maisons-Laffitte est située entre la forêt de Saint-Germain- en-Laye et la Seine. Plus de la moitié du territoire communal est constituée d'un parc qui préserve la tranquillité des habitations et favorise les activités de loisirs. Outre l'hippodrome, de nombreux équipements sportifs (Palais Omnisports, piscine et terrains de tennis notamment) participent à un cadre de vie où l'activité culturelle est très présente. De nombreux commerces de proximité et restaurants, situés principalement en centre-ville, associés au marché couvert et aux services, dont toutes les branches sont représentées, offrent les moyens de bien vivre au quotidien.es publics. Sous la direction des responsables du service de Police municipale, vous exercez des missions de prévention et de surveillance nécessaire au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques tout en assurant une relation de proximité avec la population.

La police municipale est composée de 41 agents.

Au sein d'une équipe composée de 8 opérateurs de vidéoprotection, 6 agents de surveillance de la voie publique, 26 Policiers municipaux (répartis dans 5 brigades dont 1 chef de salle CSU et une brigade équestre), et d'une secrétaire de direction/agent d'accueil.

Permettant de répondre aux sollicitations d'interventions selon une amplitude horaire de 15h30 à 02h00 du matin.

Afin d'améliorer le sentiment de sécurité et de dynamiser l'activité de soirée/nuit, la ville de Maisons-Laffitte développe son service de Police municipale de soirée/nuit.

Au sein d'un poste de Police fonctionnel de 400m2, offrant un environnement de travail agréable.

Sous l'autorité de votre hiérarchie, vous êtes chargés d'effectuer des missions de police administrative et de police judiciaire dévolues aux agents de Police municipale.

Vous êtes notamment chargés de :

- Assurer une proximité avec la population en répondant à leurs doléances

- Faire appliquer les pouvoirs de police du Maire

- Lutter contre les atteintes aux personnes et aux biens

- Procéder aux interpellations dans le temps de la flagrance

- Lutter contre les nuisances comportementales et sonores

- Assurer par votre présence et votre intervention la gestion des troubles à l'ordre public

- Porter assistance aux personnes

- Participer aux opérations conjointes avec la Police nationale, le ministère des transports et le GPSR

Rigoureux et impliqué, vous disposez d'une importante autonomie dans le cadre de vos surveillances. Vous participerez au sein de l'équipe de nuit, à la sécurisation du territoire communal par une présence accrue, afin de lutter principalement contre la délinquance de passage.

Afin d'exercer vos missions, vous disposez des moyens suivants :

- 4 VL sérigraphiés

- 3 Scooters type Mp3

- 2 VTT électriques

- 5 éthylotests

- 1 drugtest

- 1 Cinémomètre

- Valises de palets lumineux à LED de balisage

- Boucliers de protection, casques de protection et balistiques, gilets lourds

- Gilets pare-balles et tactiques individuels

- Portatifs radio LTE

- Caméras individuelles

- PVe

- Logiciel métier YPOK

- Accès fichiers SIV, SNPC

- Téléphones portables brigades

- Armements : PSA HK P30 9mm, PIE Taser X2, BTD et Tonfa, GAIL 300ml.

- Formation GTPI dispensée 1 fois par semestre

- Accès à 2 heures de sport/semaine ou tous les 15 jours selon programme GPTI

Le service dispose, dans le cadre des formations d'armement afin de répondre à une régularité d'entraînement, d'une convention de mutualisation des moyens, d'un stand de tir communal ainsi que l'accès à un stand de tir de la Police Nationale.

Les formations (CNFPT) sont gérées directement via une plateforme en ligne d'inscription pour un suivi performant des formations obligatoires

Centre de supervision urbain équipé de 165 caméras de vidéo protection urbaine en cours de développement

Cycle et rémunération :

Vacations de 10h30 (15h30/2h00), sur planning annualisé

Jours travaillés sur un cycle de deux semaines à l'année

- Semaine 1 : lundi, mercredi, jeudi, vendredi - Semaine 2 : mardi, mercredi, samedi, dimanche

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