Directeur / hf d'établissements

Quelques mots sur ADAVIE...

ADAVIE, l’esprit tranquille, est une association reconnue d’utilité publique. Notre mission est d’aider et d’accompagner au quotidien les familles, les enfants, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap. Présents partout dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle, nous proposons à nos clients des services individualisés de qualité, sans distinction de ressources, avec respect, humanité et professionnalisme.

Adavie recrute son / sa directeur / trice pour ses établissements :

* l’EHPAD le Home du Cameroun à Bruyères
* l’EHPAD le Home Fleuri à Saint Etienne les Remiremont
* son Foyer d'accueil spécialisé

Conditions de travail :

Dans un cadre agréable et de qualité, avec une équipe dynamique, bénéficiant du soutien de deux cadres encadrant les équipes hébergement et de deux cadres (IDEC) encadrant les équipes soins. Les équipes, composées d’IDE, soignants, diététicien, psychologues, médecins coordonnateurs, animateurs, cuisiniers, ASH, agents d’entretien, secrétaires, sont attentives à dispenser un service de qualité.

Les établissements sont à taille humaine (51 places au Home du Cameroun, 13 au Fas, 62 au Home Fleuri, 80 salariés répartis sur deux sites), où les familles font partie intégrante de la vie de l’établissement.

Vos missions :

1. Gestion globale des établissements : gestion du personnel en lien avec le siège, gestion administrative et financière.
2. Animation générale des établissements, en conformité avec les valeurs de l’association et la réglementation.
3. Veiller au bien-être, à la qualité de vie et à la sécurité des résidents.
4. Définir et mettre en œuvre le projet d’établissement et toutes actions garantissant la sécurité des résidents et salariés.
5. Veiller au respect des réglementations (ressources humaines, loi 2002-02, décret 2007-221 du 19/02, etc.).
6. Ouvrir les établissements sur l’extérieur et créer des partenariats de qualité.

Rejoindre ADAVIE, c’est exercer un métier d’avenir, à forte valeur ajoutée, développer des compétences indispensables à l’évolution sociétale, et agir utilement au plus près de ceux qui en ont besoin. Ensemble, prenons soin des autres.

Profil requis :

* Diplôme de niveau I, CAFDES souhaité.
* Expérience de trois ans en gestion d’équipe.
* Force de proposition, capacité à fédérer une équipe autour d’un projet.
* Rigueur.

Type de contrat :

Contrat à temps plein, Forfait jours, non soumis à horaire.

Merci de postuler via notre site uniquement.

#J-18808-Ljbffr