Description entreprise : L’ESTP est la grande école d’ingénieurs de la construction, engagée dans les transitions. Basée à Cachan, Paris, Dijon, Troyes, Orléans et Aix en Provence, elle est l’école qui forme, dans les métiers de la construction et de l’aménagement du cadre de vie le plus grand nombre de cadres en France (45 000 depuis sa création en 1891). Ancrée dans les territoires et bénéficiant d’un fort rayonnement à l’international, l’ESTP compte 250 collaborateurs-trices, qui accompagnent au quotidien les 3 000 apprenant-es sont formés chaque année sur ses 6 campus (sous statut étudiant et sous statut apprenti), dont 400 venus de l’international. Elle propose une grande diversité de métiers : enseignement, recherche, relations entreprises, relations internationales, patrimoine, relations candidats, vie étudiante, ressources humaines, services techniques et moyens généraux, communication. Etablissement d’enseignement supérieur privé d’intérêt général reconnu par l’Etat, notre statut d’association sans but lucratif nous permet de proposer à nos collaborateurs un environnement stable et favorable au développement de leurs compétences. Description du poste : Rattachement hiérarchique : Vous êtes rattaché(e) à Directrice communication RSE & marque employeur Mission principales : Dans le cadre d’une campagne de levée de fonds exceptionnelle lancée sur 2027-2028, définir, mettre en œuvre et optimiser la stratégie de collecte sur les deux axes : mécénat (entreprises, fondations, grands donateurs) et collecte de fonds privés (prospection, campagnes grand public, événements, partenariats), afin de soutenir les projets et en garantir la pérennité financière. Responsabilités : Prospection et développement Identifier et solliciter des entreprises, fondations et grands donateurs Développer des campagnes de collecte auprès du grand public (emailing, réseaux sociaux, crowdfunding). Gestion des partenariats et des donateurs Assurer le suivi des relations avec mécènes et donateurs individuels Garantir le respect des engagements et contreparties (visibilité, reporting). Pilotage administratif et financier Rédiger conventions et reçus fiscaux, assurer la conformité légale Suivre les budgets et produire des bilans financiers et statistiques. Communication et valorisation Collaborer à la conception de supports pour valoriser les partenariats et campagnes Participer à l’organisation des événements de levée de fonds et fidélisation (rencontres mécènes, soirées donateurs). Être force de proposition pour la rédaction des messages et supports de communication à destination des prospects, donateurs Produire les indicateurs mensuels ou annuels de collecte et analyser les campagnes engagées Proposer d’éventuelles actions correctives. Veille et reporting Analyser les tendances du mécénat et fundraising Produire des rapports réguliers pour la direction et les partenaires. Profil recherché : Formation : Formation Bac3 à Bac5 (communication, marketing, ESS, gestion) Expérience : de 2 à 3 ans en mécénat, collecte de fonds ou partenariats Qualités personnelles : Bon état d’esprit, gôut du travail en équipe, sens de l’organisation, autonomie, créativité et esprit d’initiative. Compétences requises: Excellentes aptitudes en négociation, relationnel, communication et rédactionnelle Connaissance du cadre légal du mécénat et des techniques de fundraising Maîtrise des outils CRM et des leviers digitaux (pack office, emailing, réseaux sociaux) Capacité à rédiger des propositions et argumentaires convaincants Orienté(e) résultats, vous aimez atteindre vos objectifs et relever de nouveaux défis Capacité de proposer et mettre en œuvre de solutions innovantes.
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