Description du poste
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Notre équipe Ressources Humaines, composée de 2 personnes, recherche un(e) alternant(e) pour la rentrée prochaine dans le domaine des Ressources Humaines. Vos missions seront les suivantes :
3. Gestion administrative du personnel
4. Gestion du plan de développement des compétences (budget, organisation, établissement du plan...)
5. Recrutement (rédaction des annonces, diffusions, tri des CV...)
6. Intégration des nouveaux collaborateurs (contrat, DPAE...)
7. Gestion des visites médicales
Rémunération : Moins de 25 K € Profil candidat
8. Niveau d'étude min.
Requis : Bac + 2
9. Formation / Diplôme : BTS/DUT
10. Expérience Requise : < 1 an
Vous êtes titulaire d’un BAC+2 et souhaitez continuer vos études en alternance dans le cadre d’une licence RH.
Vous avez le sens de la confidentialité, des responsabilités et êtes rigoureux(se). Un bon relationnel sera indispensable pour la réalisation de vos missions.
Avantages sociaux :
11. Titres restaurants (à partir de 6 mois d’ancienneté)
12. Intéressement
13. 13ème mois
14. Mutuelle (60% employeur – 40% salarié)
15. Prime de transport
16. Groupe bien être et convivialité
17. CSE
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