Directeur pénitentiaire d'insertion et de probation h/f - spip 78 - ra bois d'arcy

Directeur Pénitentiaire d'Insertion et de Probation H/F - SPIP 78 - RA Bois d'Arcy

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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : Direction de l'administration pénitentiaire - DISP PARIS
Ministère de la JusticeDirection de l'Administration PénitentiaireDirection interrégionale des services pénitentiaires de ParisSPIP des Yvelines - Résidence administrative Bois d'Arcy

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
* Nature du contrat

CDD de 6 mois

o Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
o Catégorie Catégorie A (cadre)
o Management Non renseigné
o Télétravail possible Non renseigné

Le DPIP est placé sous l'autorité de la directrice du SPIP des Yvelines, en coordinationavec le second DPIP du site, ses missions principales sont les suivantes :

Décliner la politique du SPIP 78 au sein de l’antenne

o Contribuer au déploiement et au suivi de la politique générale du SPIP par les personnels d’insertion et de probation qui lui sont confiés
o Contribuer à la mise en œuvre des objectifs assignés au service
o Rendre compte de l’activité
o Participer aux réunions d’encadrement du SPIP 78 menées par le siège
o Représenter le service auprès de la direction de l’établissement
o Représenter le service auprès de la direction interrégionale et de l’autorité judiciaire

Garantir les relations avec les autorités institutionnelles

Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire

* Manager, une équipe pluridisciplinaire : CPIP, agents administratifs, coordinatrice culturelle, binôme de soutien
* Contribuer à la cohésion, au dynamisme et à la cohérence des interventions au sein de l’antenne
* Veiller à la rédaction, à la bonne compréhension et à l’application de l’ensemble des informations et documentation internes ou externes transmises aux agents (NDS, fiches réflexes ...)
* Assurer le soutien technique des agents
* Veiller à affecter aux CPIP les dossiers d’insertion ; assurer le suivi du circuit des dossiers (archivage, incident, affectations, dessaisissement) en lien avec le pôle secrétariat
* Viser les affectations des personnes sensibles et faire apparaître les préconisations dans le logiciel APPI : CPI, modalité de suivi, liens avec la victime, instructions, etc.
* Valider les écrits professionnels: APPI, dossiers d’orientation
* Organiser et animer des réunions de service
* Organiser et animer des réunions du pôle administratif
* Procéder aux entretiens et rédaction des évaluations annuelles
* Valoriser les compétences des agents;
* Gérer les demandes de formations des personnels placés sous son autorité
* Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité des personnels

Développer et conduire les projets en lien avec la/les références données sur une ou plusieurs thématiques transversales (santé/famille/insertion professionnelle/accès aux droits/habiletés sociales/labellisation des pratiques professionnelles/quartier de semi-liberté)

* Garantir des relations partenariales en proximité et collaboration
* Participer aux réunions de coordination avec les partenaires institutionnels, judiciaires ou associatifs en lien avec son secteur et/ou les thématiques transversales dévolues
* Mettre en œuvre et évaluer les conventions
* Assurer la coordination de l’ensemble des actions sur l’antenne en lien et cohérence avec les autres DPIP et la direction de l'établissement


Profil recherché

* Maîtrise du cadre d’intervention (déontologie du service public pénitentiaire, politique de service, aspects réglementaires et doctrinaux -nationaux et internationaux REP, RPE, RPO-, politiques publiques et pénales, droit et procédure pénale, code pénitentiaire)
* Gestion des ressources humaines
* Notions de gestion budgétaire
* Risques psychosociaux et hygiène et sécurité au travail
* Droit syndical et dialogue social
* Méthodologie de projet
* Principales approches théoriques en criminologie, psychologie et sociologie

Savoir être

* Être force de proposition
* Faire preuve de leadership
* Être cohésif: approche collaborative, pédagogie, entraide et solidarité
* Manifester des qualités d’écoute et d’empathie: respect, diplomatie et maîtrise de soi.
* Inscrire son action dans le respect du code de déontologie: ponctualité, assiduité, loyauté, devoir de réserve et de discrétion, exemplarité, respect de la hiérarchie

Savoir-faire

* Organiser, contrôler et évaluer l’activité du service
* Repérer et décliner les axes de travail prioritaires
* Animer une équipe pluridisciplinaire et un réseau partenarial
* Accompagner les personnels dans la déclinaison des politiques publiques et pénales de prévention de la récidive et dans la conduite du changement
* Travailler en équipe
* Analyser, synthétiser et rendre-compte
* Savoir arbitrer
* Travailler en autonomie dans le respect de la politique de service
* Communiquer sur les politiques du service auprès des équipes et de partenaires externes
* Utiliser les applicatifs informatiques «métier»


Niveau d'études minimum requis

* Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents


Localisation

* Flèche gauche : déplacer la carte vers la gauche
* Flèche droite : déplacer la carte vers la droite
* Flèche bas : déplacer la carte vers le bas
* Flèche haut : déplacer la carte vers le haut


Éléments de candidature


Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire


Personnes à contacter


Qui sommes-nous?

Rattaché à la Direction interrégionale des services pénitentiaires de Paris, le service pénitentiaire d’insertion et de probation (SPIP) des Yvelines participe à l’exécution des décisions pénales et contribue à la prévention de la récidive ainsi qu’à la sécurité publique sur son territoire d’intervention.


Descriptif du service

Le SPIP a pour mission principale la prévention de la récidive.

A cette fin, ses attributions se déclinent autour de trois axes :

* l'évaluation, le suivi et le contrôle des personnes
* l'aide à la décision judiciaire dans un souci d'individualisation
* l'insertion des personnes placées sous-main de justice

Le SPIP des Yvelines intervient au sein des établissements pénitentiaires présents sur le département auprès des personnes détenues, et en milieu ouvert auprès des personnes soumises à une mesure restrictive de liberté.

Le SPIP des Yvelines est constitué :

1. d'un siège localisé à Versailles
2. et de deux antennes :
* Versailles - Bois d’Arcy, composée des personnels intervenant au sein du centre pénitentiaire de Bois d’Arcy et les personnels affectés sur Versailles, en milieu ouvert et à la maison d’arrêt de Versailles (quartier femmes et quartiers de semi-liberté hommes et femmes);

* Poissy dédiée à la prise en charge des personnes détenues au sein de la maison centrale de Poissy.

Vacant à partir du 01/09/2025

Cadre pénitentiaire


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