Conducteur de travaux (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower CHERBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de travaux (H/F) Vos principales activités et responsabilités :
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- Définir et gérer les moyens humains et matériels nécessaires au Chantier
- Encadrer le personnel d'exécution ou les chefs d'équipes
- Suivre l'avancement du chantier et la mise en place des actions correctives nécessaires
- Suivre le respect du planning et des délais
- Encadrer la sous-traitance
- Réaliser les devis
- Planifier les travaux avec les différents interlocuteurs
- Réaliser le reporting des chantiers auprès du responsable d'affaires
- Anticiper les demandes du client (suivi commercial)
- Remonter les éléments pour la paye, la facturation, les modifications et les travaux
supplémentaires
- Représenter l'entreprise lors des réunions clients
- Assurer la liaison avec le client et les différents intervenants
- Veiller et être garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité et de la législation du travail? - Titulaire d'un Bac + 2 / +3 en génie électrique vous avez une expérience similaire de 5 ans minimum.
Aptitudes :
- Sens de l'écoute, de la communication, du travail en équipe
- Sens de la rigueur et esprit d'initiative
- Force de proposition dans l'organisation du travail

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Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances...)
Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8%

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap