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Responsable affaires reglementaires nutraceutiques

Courbevoie
CDI
Expanscience
Responsable d'affaires
Publiée le 4 août
Description de l'offre

Au sein de la Direction Affaires Règlementaires, vous serez le garant de la conformité réglementaire de la gamme compléments alimentaires et des ingrédients nutraceutiques de l'étape de la conception à l'étape de commercialisation. Vos missions seront principalement les suivantes :

Actifs nutraceutiques

* Valider, avec les équipes concernées, le statut réglementaire des ingrédients
* Coordonner la collecte des informations nécessaires pour constituer le dossier de sécurité/enregistrement
* Rédiger certaines parties du dossier une fois les informations réunies et déposer le dossier auprès des autorités
* Evaluer les statuts règlementaires des ingrédients quand nécessaire
* Soutenir la sélection des sous-traitants et la mise en place des cahiers des charges pour votre domaine
* Participer aux inspections des autorités compétentes et audits

Compléments alimentaires

Développement

* Apporter la caution réglementaire tout au long des étapes du développement des produits.
* Contribuer à l'analyse de risques inhérents aux allégations définies par le Marketing.
* Valider les fiches techniques, les cahiers des charges, les documents scientifiques ...sur le plan réglementaire,
* constituer les dossiers techniques et les déclarer aux autorités compétentes.
* Assurer la conformité des étiquetages pour l'ensemble des pays cibles en lien avec les filiales.
* Soutenir la sélection des sous-traitants et la mise en place des cahiers des charges sur le plan réglementaire.

Commercialisation

* Contrôler et valider les supports de communication produit/gamme
* Être un support réglementaire intra-services et filiales
* Gérer la maintenance et le suivi des dossiers techniques
* Participer aux inspections des autorités compétentes et audits en France
* Assurer le suivi de la nutrivigilance

Veille réglementaire

* Anticiper les évolutions règlementaires des différents marchés
* Participer aux réunions syndicales et groupes de travail
* Apporter tous les arguments règlementaires pour la défense de nos produits en cas de questions et/ou contestations par les autorités compétentes.

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