Une entreprise technologique en France recherche un expert paie pour renforcer son équipe. Vous serez responsable de la collecte des données de paie, de la gestion des charges sociales, et de l'interface comptable. Un diplôme Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines ainsi qu'une expérience minimum de 10 ans dans la paie sont requis. Vous devrez également maîtriser la législation sociale et les outils informatiques, surtout avec ADP GSI. Ce poste propose un environnement de travail valorisant l'expertise et un défi constant.
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