ALTERNANCE – Performance d’Ingénieur | 3 postes au cœur d’une usine de parfums de luxe (Master / École d’ingénieurs)
📍 L’Oréal – Usine Fapagau (Gauchy) | Rentrée septembre 2026 | Durée : 1 ou 2 ans
La vie est trop courte pour une carrière ennuyeuse ! 🚀
Chez L’Oréal Groupe, la routine n’existe pas, ici, la créativité est un super-pouvoir qui transforme chaque idée en un impact majeur.
Notre environnement de travail doit autant nous faire vibrer que nos passions. Que ce soit au sein de nos marques iconiques, sur des marchés internationaux, ou à travers nos multiples divisions, les opportunités de grandir, ici, sont juste... illimitées.
90 % de nos alternants sont fiers de travailler au sein du groupe L’Oréal.
88 % de nos alternants recommandent L’Oréal pour y effectuer un stage.
(Enquête interne « Care Connect Survey » novembre 2025)
Notre environnement
L’usine L’Oréal de Gauchy, qui célèbre cette année ses 40 ans, est l’un des sites industriels les plus emblématiques du Groupe. Leader dans la fabrication et le conditionnement de parfums de luxe, elle produit chaque jour plus de 400 000 flacons et compte plus de 600 références de produits finis.
Dans ce contexte ambitieux, nous recrutons 3 alternants Ingénieur Performance, chacun intégré dans une équipe dédiée, avec des missions concrètes et un fort ancrage terrain. Un même ADN, trois focus différents — à vous de choisir celui qui vous correspond le mieux !
Mission 1 — Terrain de performance et méthodes
Tuteur : Ingénieur Performance
Au cœur de l’unité de production, vous contribuerez directement à l’amélioration de la performance globale du site :
- Optimiser les outils existants de suivi de la performance en tenant compte des retours utilisateurs et en assurant le suivi des actions d’amélioration ;
- Participer à la mise en œuvre des actions du Master Plan Performance, en garantissant leur efficacité sur le long terme et sur le terrain ;
- Accompagner les différents services de l’usine à gagner en efficacité grâce à l’amélioration de leurs process et à une meilleure utilisation de leurs outils. ;
Mission 2 — Performance Laboratoire & Numérisation
Tuteur : Responsable Laboratoire
Au sein du laboratoire qualité, vous serez moteur de la transformation digitale et de l’amélioration de la performance :
- Créer et piloter des indicateurs de performance qualité et laboratoire ;
- Mettre en place des chantiers d’amélioration sur lesquels vous serez référent(e) ;
- Numériser les outils et processus existants en assurant le déploiement de solutionsIndustrie 4.0.
Mission 3 — Emballage Performance
Tuteur : Responsable Optimisation de l’emballage Pôle et efficacité de la ligne
Dans le cadre de l’optimisation des lignes de conditionnement et de l’optimisation des emballages, vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des articles de conditionnement :
- S’assurer de l’adéquation des choix de conception des articles de conditionnement et des équipements, dans le respect du système qualité et des contraintes coûts ;
- Conseiller l’équipe Packaging Métier dans la conception des emballages ;
- Mettre en place des analyses de risque sur la base de la définition produit et du synoptique de ligne ;
- Définir avec les équipes les tests et essais à réaliser, leurs objectifs et leur dimensionnement, et en assurer le suivi ;
- Construire et soumettre la panoplie des défauts produits finis au service Développement ;
- Contribuer à la définition et à la mise au point des emballages intérieurs/extérieurs, des caisses de regroupement et des plans de palettisation, dans le respect des objectifs environnementaux du Groupe ;
- Manager le plan d’actions destiné à traiter les problèmes récurrents de mécanisation liés à la conception des articles ;
- Participer au programme d’amélioration continue de l’unité de production (rendements lignes, ergonomie, qualité, réduction des déchets).
🌍 La maîtrise de l’anglais est nécessaire pour ce poste (échanges réguliers avec des fournisseurs en Italie et en Allemagne).
Ce poste est fait pour vous si...
🔧 Compétences & appétences communes aux 3 missions
- Vous avez une vraie appétence pour lesoutils digitaux et le pilotage de la performance;
- Vous êtes à l’aise avecl’analyse de données et le suivi d’indicateurs;
- Vousaimez être sur le terrain autant que derrière vos outils.
🤝 Qualités personnelles
- Vous avez un bon relationnel et de bonnes capacités de communication ;
- Vous êtes curieux(se), dynamique, autonome et force de proposition ;
- Vous êtes rigoureux(se), orienté(e) résolution de problèmes et aimez sortir du cadre pour proposer des solutions innovantes
🎓 Formation recherchée
- Vous intégrerez à la rentrée 2026 un Master ou une École d’ingénieurs, idéalement dans l’un des domaines suivants : Génie Industriel, Qualité, Packaging, Data / Digitalisation, Méthodes & Performance ;
- Une expérience ou sensibilité au packaging est un plus pour la Mission3 ;
- Une appétence marquée pour la data et la digitalisation est attendue pour la Mission 3 ;
- La durée de l’alternance (1 ou 2 ans) est définie selon votre parcours et votreétablissement.
Ce que nous vous proposons
Rejoindre L’Oréal Gauchy, c’est vivre une expérience concrète et valorisante au sein d’un site industriel d’envergure mondiale, avec un accompagnement de proximité par votre tuteur et une équipe bienveillante.
Vous bénéficierez également des avantages d’un grand groupe :
- Prime d’intéressement et de participation ;
- Restaurant d’entreprise ;
- Comité d’entreprise ;
- Ventes au personnel à tarifs préférentiels sur nos produits.
Notre processus de recrutement :
C’est ici que commence l’expérience L’Oréal !
Un entretien de 30 minutes avec un recruteur vous permettra de présenter votre personnalité et d’explorer les opportunités correspondant à votre profil.
Si cet entretien est concluant, vous rencontrerez ensuite votre potentiel futur manager pour un second et dernier entretien, d’une durée de 45 minutes à 1 heure en présentiel, afin d’échanger sur les missions du poste.
Nb : N’hésitez pas consulter nos conseils sur notre page Youtube.
Et parce que l’égalité des chances et la diversité sont des valeurs fortes au sein du Groupe, en tant que leader de la beauté, nous considérons chaque candidature.
Quelle que soit votre identité de genre, votre orientation sexuelle, votre ou vos handicap(s) visible(s) et/ou invisible(s), vos origines sociales ou culturelles, votre état de santé, votre âge, votre religion ou tout autre élément qui vous rend unique, nos équipes étudieront votre profil avec attention.
Ici, vous pourrez être vous-même, oser, avoir un impact et grandir.
Alors, prêt à vivre l’expérience L’Oréal ?
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