Poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche en exclusivité pour son partenaire, un CHARGE RESSOURCES HUMAINES (H/F) en mission intérim longue durée.
Vos missions :
Réaliser le plan de recrutement du projet, attirer les talents
·Recruter sur les métiers dont vous avez la responsabilité,par les mobilités internes, les recrutements externes ou l'intérim :
oAnalyser et comprendre les besoins des managers
oRédiger les annonces et effectuer le sourcing
oAssurer la relation opérationnelle et suivre la performance des prestataires de recrutement sélectionnés
oRéaliser la sélection des candidatures, organiser et réaliser les entretiens avec les opérationnels
oPréparer les propositions de salaire, rédiger les contrats, avenants, lettre de mutation...
·Représenter le site de Fougères sur le site cédant
Accueillir, intégrer et veiller au plan de formation des nouveaux arrivants
·Accueillir les nouveaux arrivants sur le site de Fougères
·Organiser les formations requises
·Gérer la logistique des déplacements (lettre mission, convention détachement...)
·Suivre les salariés pendant la période d'essai jusqu'à la fin du projet estimée à 2 ans
·Accompagner les salariés en mobilité depuis le site cédant et appliquer les dispositifs de l'accord de méthode
Piloter et coordonner le projet pour le site de Fougères en lien avec la RHBP de la Division
·Animer le volet RH du projet en tant que véritable Chef de projet interne
·Coordonner avec les équipes locales et avec les équipes RH impliquées
·Préparer et participer aux instances de suivi du projet sur le site
Animer la communication autour du projet
·Alimenter et animer le plan de communication / attractivité pour servir les enjeux de recrutement du projet
·Contribuer aux opérations de communication sur l'avancement du projet au sein de l'établissement
Des missions complémentaires pourront être confiées selon l'avancement du projet
·Notamment dans le cadre du processus Carrière / Développement RH :
oAnimer le processus de gestion de carrière, depuis l'animation de la campagne des entretiens individuels jusqu'aux revues d'équipes avec les managers en passant par les entretiens RH demandés par les salariés.
oAccompagner les salariés dans leur projet d'évolution professionnelle et dans leur gestion de carrière
oParticiper aux réunions des directions opérationnelles et intervenir sur les aspects RH
oGarantir l'efficacité des processus RH (indicateurs, démarche de progrès et application des accords sociaux)
oParticiper et/ou piloter des groupes de projets RH
Profil : De formation Bac+5 en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience professionnelle minimum de 3 à 5 ans sur un poste équivalent idéalement au sein d'un environnement industriel.
Compétence recrutement, discernement, rigueur, qualités de communication et d'écoute, autonomie, esprit d'analyse, bon sens relationnel sont autant d'éléments qui vous permettront de réussir dans les missions proposées
Entreprise : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next "
Les individus et les entreprises grandissent et évoluent continuellement. Au plus proche de vos attentes, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Parce que nous comprenons ce que les individus ressentent vis à vis de leurs prochains défis et opportunités professionnels, nous vous accompagnons pour trouver le poste d'expert, de cadre ou de dirigeant qui vous correspond dans toute la France.
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