Adjoint au chef de section h/f

Informations générales Référence BA077PNA-118378 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Renseignement - Conseillère / Conseiller en recherche du renseignement d’origine humaine et opérationnelle Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste ADJOINT AU CHEF DE SECTION H/F Description du poste Groupe RIFSEEP : 3 Généralités : La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Au sein d'une direction territoriale, vous serez plus particulièrement en charge : Activités principales: Au sein d'une section opérationnelle en charge de la lutte contre le terrorisme, rattaché au chef de section, l'adjoint accomplit les missions suivantes : Seconder le chef de section et participer au commandement d'une section d'enquête opérationnelle chargée de détecter et entraver les menaces à caractère terroriste Seconder le chef de section dans sa mission de contrôle de l'activité de la section en définissant notamment la stratégie d'entrave En lien avec le chef de section, assurer le pilotage opérationnel des dossiers afin de sécuriser la remontée d'information auprès de la hiérarchie du service Représenter le service lors de réunions avec les partenaires institutionnels Contribuer et veiller à l'alimentation des outils ainsi qu'assurer le suivi des indicateurs Environnement professionnel : Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service. Conditions particulières d'exercice Ouvert à l'ITM : non NBI : non Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction. Nationalité française requise. Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité. Durée attendue sur le poste : 3 ans. Recrutement: Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement. Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI. Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT). Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants. Possibilité d'évolution en interne. Restauration sur place. Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels) Descriptif du profil recherché Connaissance technique : Connaître et maîtriser les techniques de renseignements et mesures d'entraves judiciaires et administratives Niveau maîtrise Requis Connaître son environnement professionnel et les compétences des services partenaires Niveau maîtrise Requis Savoir faire : Savoir manager Niveau maîtrise Requis Savoir travailler en équipe Niveau maîtrise Requis Savoir décider et réagir Niveau maîtrise Requis Avoir un esprit de synthèse Niveau maîtrise Requis Savoir être : Avoir le sens des relations humaines et savoir communiquer Niveau maîtrise Requis Savoir s'adapter et faire preuve de rigueur Niveau maîtrise Requis Autres : Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Informations candidatures : Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI https://ministereinterieur-career.talent-soft.com Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives". Comment candidater à la DGSI : Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidate r Question processus candidature uniquement : Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées. Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30) Pièces requises : Formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Si contractuel : insérez le formulaire vierge. Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn. Informations emploi : Libellé métier RMFP code : Responsable en recherche, exploitation et analyse du renseignement d'origine humaine et opérationnelle - FPREN020 Fondement juridique du recrutement Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne (77) Lieu d'affectation Melun Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Melun Date de vacance de l'emploi 01/01/2026