Chef d'équipe proximité (thouarcé) (h/f)

CONTEXTE

Vous encadrez le service proximité (7 agents) qui intervient dans l'entretien et la maintenance des espaces et bâtiments publics du secteur (Bellevigne-en-Layon et Terranjou).

MISSIONS

1/ Volet technique

* Organisation des activités quotidiennes du service : traitement des demandes d'interventions, et planification et organisation des activités.
* Suivi de travaux : gestion des programmes de travaux (proposition, mise en œuvre, contrôle), gestion des devis, organisation des rendez-vous et livraisons, etc.
* Sécurité lors de chantiers et des interventions (sécurité des usagers et de vos agents).
* Participer aux activités opérationnelles de l'équipe.

2/ Volet administratif

Budget du service :
* participation à la programmation budgétaire du service,
* contribution au suivi comptable des opérations (engagement comptable de devis, validation de facture, etc.).

RH :
* définition d'une organisation, des missions des agents,
* arbitrage et validation des demandes (congés, absences, formations, etc.),
* réalisation des évaluations annuelles des agents du service.

Gestion des stocks, des commandes de fournitures, etc.

Le travail de bureau représente environ 40% du temps, le reste correspond à du travail sur le terrain.

PROFIL

* Idéalement, diplômé(e) dans le domaine du bâtiment, de la maintenance. A défaut, expérience souhaitée en rapport avec des missions du poste.
* Permis de conduire B obligatoire.
* Connaissance de la fonction publique.
* Connaissance des règles relatives à l'hygiène et à la sécurité.
* Capacité à organiser, sens des responsabilités, preuve d'initiative, autonomie, savoir rendre-compte

CONDITIONS D'EXERCICE

* RTT (15 jours) + prime mensuelle + prime au mérite+ prime mobilité + comité d'entreprise.
* Poste à pourvoir dès que possible.
* OFFRE DETAILLEE consultable sur le site internet de la CCLLA, rubrique "Entreprendre et travailler".