Ingénieur stagiaire chargé d'affaires outillages/machines (h/f)

Description du poste


Acteur majeur dans le secteur aéronautique, notre entreprise accompagne les grands donneurs d’ordre dans leurs projets industriels, en particulier sur des activités liées aux outillages et aux moyens de production.

Dans le cadre de nos activités sur un site stratégique en Loire-Atlantique, nous recherchons un Ingénieur Stagiaire Chargé d’Affaires Outillages / Machines (H/F) pour renforcer nos équipes.

Encadré(e) par un Chargé d’Affaires expérimenté, vous interviendrez sur le pilotage de projets liés aux outillages et moyens industriels.

À ce titre, vos principales missions seront :

* Participer à l’analyse et à la qualification des besoins des clients internes
* Contribuer à la réalisation d’avant-projets et à la définition de solutions techniques
* Aider à la rédaction des Cahiers des Charges Fonctionnels
* Participer aux consultations fournisseurs et au suivi des appels d’offres
* Suivre l’avancement des projets (études, fabrication, réception, mise en service)
* Contribuer au pilotage des affaires en termes de coûts, qualité et délais
* Assurer l’interface avec les différents services (production, méthodes, qualité, achats, fournisseurs)

Ce stage vous permettra d’avoir une vision globale du métier de Chargé d’Affaires dans un environnement industriel exigeant.


Qualifications




* Étudiant(e) en dernière année d’école d’ingénieur (Bac+5)
* Spécialisation en génie mécanique, industrialisation ou systèmes industriels
* Une première expérience (stage/projet) en environnement industriel ou gestion de projet est appréciée
* Connaissances en mécanique, outillages ou machines spéciales
* Notions en CAO (idéalement CATIA)


Informations supplémentaires


Pourquoi rejoindre notre équipe ?

* Projets d’envergure pour les leaders mondiaux de l’aéronautique.
* Évolutions rapides en France et à l’international.
* Avantages : mutuelle, tickets restaurant, comité d’entreprise, prime de cooptation.
* Culture d’entreprise : innovation, esprit d’équipe et montée en compétences.



Notre Environnement Quotidien :

* Des équipes passionnées et accessibles.
* Des communautés d’experts structurées au service de nos clients internes et externes.
* Des évolutions de carrière rapides en France et à l’international.
* L’opportunité de mesurer l’impact de votre travail dans le développement du Groupe.



Processus de Recrutement :

1. Échange avec nos équipes recrutement pour valider votre projet professionnel et vous proposer un parcours candidat personnalisé.
2. Rencontres avec les managers commerciaux et techniques pour affiner votre intégration au sein de nos équipes.



ALTEN, entreprise handi-accueillante