Qui sommes nous
L'humain, la confiance et la responsabilité sont des valeurs que vous partagez et qui résonnent en vous ? Vous êtes en quête d'un métier dans lequel vous pourrez vous épanouir et vous sentir utile ? Vous appréciez la qualité de vie de la Charente Maritime, des Deux Sèvres et de la Vendée ? On est fait pour s'entendre !
Au Crédit Mutuel Océan, banque mutualiste de proximité, nous recrutons des collaborateurs qui croient en notre projet d'entreprise : « s'engager durablement aux côtés de nos clients. » Cela signifie :
- Accompagner nos clients dans tous leurs projets, même dans les moments difficiles ;
- Offrir un service de qualité ;
- S'engager pour le développement de notre territoire. Vous voulez prendre part à notre projet ? Ça tombe bien nous recrutons.
Pourquoi nous recrutons
La vitalité de notre organisation et le dynamisme de nos résultats, nous incite à poursuivre notre développement au service de l'économie réelle, pour une croissance responsable et durable.
- Afin de renforcer notre équipe de l'agence de L'Ile d'Yeu nous sommes à la recherche d'un/une chargé.e de clientèle professionnelle.
Vos missions
Votre mission principale sera de développer, fidéliser et gérer un portefeuille de clientèle sur les marchés pro et agri, en intégrant les besoins privés, dans le cadre d'une approche omnicanale en respectant la stratégie et les objectifs commerciaux du Territoire. Au sein de cette agence, vous aurez pour mission de :
- Développer la rentabilité de votre portefeuille
- Vendre les produits et services de la gamme du Crédit Mutuel Océan, dans le cadre de l'approche globale
- Capter les flux financiers
- Anticiper et maîtriser les risques
- Contribuer à l'amélioration des indicateurs de qualité
- Développer par la prospection, la recommandation et le parrainage
- Fidéliser par l'équipement
- Développer vos compétences et maintenir votre employabilité.
Ce que nous allons aimer chez vous
- Capacités à vendre la gamme des produits et services bancassurance à destination de clients « professionnels » et « agriculteurs » en y intégrant les besoins de la famille,
- Fortes qualités relationnelles et esprit d'équipe,
- Capacité d'analyse, sens du risque et rigueur,
- Goût pour les challenges et le développement.
Durée minimum dans le poste : 4 ans Renseignements : Directeur/Directrice Adjoint des Marchés Pro/Agri Date fin de parution :
Accompagnement de la mobilité : consultez Accord et modalités ainsi que les autres dispositions sur Action Logement
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