Chargé de sourcing

Orange Cyberdéfense est l'entité stratégique du Groupe Orange dédiée à la sécurité numérique.

Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, organismes critiques, administrations et collectivités locales dans la conception de leurs stratégies de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle. Nous leur apportons notre expertise afin d'assurer le meilleur niveau de protection de leurs données, de leurs équipements et des services qu'ils offrent à leurs clients ou leurs administrés.


Avec un CA de 1,3 Md€ en 2025, 7% de croissance et plus de 3 300 experts dédiés à la cybersécurité, nous nous positionnons aujourd'hui comme le Leader européen sur le marché de la cyberdéfense.


Notre vocation est de construire une société numérique plus sûre.

Conscients que notre force découle aujourd'hui de la diversité et du niveau d'expertise des consultants et experts que nous recrutons et afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Chargé de sourcing F/H.



Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Chargé(e) de sourcing capable d’identifier, d’approcher et de qualifier des profils en adéquation avec nos besoins. Vous évoluez dans un environnement dynamique, nécessitant à la fois rigueur, réactivité et sens du relationnel.

Vous aurez pour missions :

* La Prise en charge et qualification des appels d’offres entrants
* Publication des appels d’offres sur la plateforme de sollicitation des fournisseurs d’Orange Cyberdéfense
* Analyse des propositions de la part des fournisseurs pour les besoins clients ou les besoins internes (compétences, disponibilités, couts)
* Interagir avec les fournisseurs dans le cadre d’une réponse à appels d’offres sur des sujets de prestations et d’expertise
* Négocier le prix d’achat des prestations
* Planifier et mener les entretiens candidats
* Interactions avec les équipes transverses (commerce, métiers)
* Participation aux taches d’amélioration de l’équipe (reporting, ateliers, veilles Cyber etc)
* Assurer un suivi / reporting de son activité dans les outils internes ainsi qu’au mangement

La liste des missions n’est pas exhaustive, elles dépendront de vos aptitudes, compétences


Titulaire d’un Bac +2 / Bac +3, vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire.

Grâce à ces expériences, vous :

* Faites preuve de proactivité dans la réalisation des missions confiées
* Démontrez curiosité, agilité et réactivité dans votre approche
* Respectez les délais et assurez un suivi rigoureux des dossiers
* Savez alerter de manière appropriée en cas de difficulté et solliciter de l’aide si nécessaire
* Travaillez en autonomie avec rigueur et fiabilité
* Disposez d’un bon sens de l’organisation et savez gérer les priorités
* Possédez d’excellentes compétences en communication, à l’écrit comme à l’oral
* Adoptez une posture professionnelle et adaptée, tant en interne qu’en externe