Chef de projet change management (h/f) - alternance

Chef de Projet Change Management (H/F) - Alternance

Rejoignez le cœur de la transformation et devenez acteur du changement au sein de notre Direction Indemnisation Service Client chez Allianz France !

Dans ce cadre, l’équipe Excellence Métiers Indemnisation vous propose une mission en qualité de Chef de projet junior - Change management.


A ce titre, vos missions seront les suivantes :

* Accompagner l’équipe Accompagnement au changement sur les projets en cours
* Participer au diagnostic de chaque projet en réalisant les interviews des populations concernées afin d’identifier les impacts du changement
* Contribuer à la conception des plans d’accompagnement
* Co-réaliser des supports : tutoriels, slides, communications, vidéos, sondages etc.
* Aider à l’organisation et à l’animation d’ateliers collaboratifs
* Participer au suivi des indicateurs d’accompagnement au changement, à la mise à jour de la roadmap et proposer des améliorations
* Collaborer avec les équipes internes : communication interne, formation, Politique Indemnisation, Transformation etc.


Votre profil :

* Vous préparez un Master 1 ou 2 en école de commerce, préférablement avec une spécialité en Management de projet
* Vous disposez d'une très bonne autonomie, rigueur, curiosité intellectuelle et créativité
* Vous avez de bonnes connaissances en gestion de projets et si possible en change management
* Vous avez une bonne maîtrise des outils de communication (PPT, XLS, outils digitaux, vidéo et montage…)
* Une volonté d'apprendre et d'explorer comment l’intelligence artificielle (IA) peut améliorer votre rôle et l'organisation en général est attendue


Informations pratiques :

* Type de contrat : apprentissage ou contrat de professionnalisation
* Dates : Dès que possible
* Durée : 12 ou 24 mois
* Lieu : Tour Neptune, La Défense (92)


Être en alternance chez Allianz France, c'est aussi...

* Des compléments de rémunération attractifs : participation et intéressement
* Une journée de télétravail par semaine
* 28 jours de congés payés par an
* Des subventions de restauration : carte restaurant et cantine d'entreprise
* Une offre de formation riche
* Un accès à notre Comité d’Entreprise
* Un processus d’onboarding dédié aux alternants
* Une bonne couverture sociale

93903 | Indemnisation et services client | Apprentissage / Double cursus | n.a. | Allianz France | Temps plein | Temporaire


Pourquoi choisir Allianz ?

Allianz, 1ère marque mondiale d’assurance, présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde.

A la deuxième place du Palmarès de Great Place To Work ® France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien.

Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure.

En qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs.

Engagés pour l'expérience de nos jeunes talents, nous sommes également certifiés Happy Trainees, une reconnaissance de la qualité d'accompagnement et d'intégration de nos alternants et stagiaires.

Allianz, Let’s care for tomorrow !

#LI-MA1