Directeur/directrice d'association espace jeunesse & evs (h/f)

Offre n° 206SCGG Directeur/Directrice d'association Espace Jeunesse & EVS (H/F)

L'association La Coulée Douce est un acteur local reconnu de l'Education Populaire et de l'Animation Jeunesse depuis 35 ans, et depuis un an est devenue un Espace de Vie Social. Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, le Directeur met en œuvre la stratégie de l'association, décline les orientations définies, garantit l'application des décisions, et veille à la qualité et à la performance globale de l'organisation.


Missions principales

* Participer à la définition des orientations socioculturelles de l'association
* Concevoir et piloter stratégiquement le projet d'animation global
* Recenser et analyser les besoins de la population locale et des jeunes
* Traduire les orientations politiques et stratégiques en projet social et culturel global
* Collaborer étroitement avec les partenaires institutionnels (CDC, Commune, CAF, SDJES, etc.)
* Promouvoir l'éducation populaire
* Favoriser la participation des habitants du territoire et le développement du lien social


Gestion d'équipe

* Responsable d'une équipe de 3 animateurs salariés et de vacataires saisonniers
* Gestion RH conforme à la convention collective ECLAT
* Accompagner les équipes dans le développement de leurs compétences
* Impulser une dynamique d'équipe basée sur l'écoute et la proposition d'initiatives


Gestion financière

* Suivi comptable sous Sage et réalisation des bilans conformément aux jalons des partenaires et statutaires
* Gestion de la paie en collaboration avec le prestataire chargé de préparer les bulletins
* Construire les projections financières et garantir la bonne conduite budgétaire
* Ventiler les postes de coûts (Espace Jeunesse, Espace de Vie Social, etc.)
* Suivi des caisses de trésorerie


Gestion administrative

* Déposer les demandes de subventions et d'agréments ACM
* Organiser les plannings du personnel en modulation
* Cohort suivre les fréquentations et activités pour les bilans (Excel, Ciel Asso, etc.)
* Assurer une autonomie de gestion et d'organisation annuelle pour respecter les jalons


Conditions de travail

Type de contrat : CDI.
Durée du travail : 35 heures/semaine.
Horaires : Travail durant les vacances scolaires et en journée.


Salaire et avantages

* Salaire brut annuel : 34 500 € (12 mois)
* Préférences sur téléphone mobile
* Complémentaire santé
* Catégorie H ECLAT + reprise de déroulement de carrière en fonction de l'expérience


Profil souhaité


Expérience

* 12 mois (indispensable)
* Bac+3, Bac+4 ou équivalents – DESJEPS (indispensable)


Compétences

* Animer, coordonner une équipe (indispensable)
* Assurer la gestion administrative et financière d'une activité (indispensable)
* Développer un projet socioculturel (indispensable)
* Élaborer, suivre et piloter un budget (indispensable)
* Évaluer le résultat des actions (indispensable)
* Faciliter et créer les conditions de la coopération (indispensable)
* Faciliter la communication interne pour renforcer la cohésion d'équipe (indispensable)
* Gérer les budgets alloués aux projets socioculturels (indispensable)
* Gérer les ressources humaines (indispensable)
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (indispensable)
* Analyser, exploiter, structurer des données
* Concevoir et gérer un projet
* Concevoir et mettre en œuvre un plan de développement des compétences
* Coordonner les horaires et les activités du personnel
* Développer des partenariats avec des institutions
* Innover dans les propositions d'activités socioculturelles
* Mettre en œuvre des actions de communication
* Promouvoir les événements du centre auprès de la communauté
* Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés


Savoir‑être professionnels

* Inspirer, donner du sens
* Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
* Faire preuve de rigueur et de précision


Informations complémentaires

* Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Poste à pourvoir dès à présent.

#J-18808-Ljbffr