STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce. Finalité du poste
Le Chef de projet électrotechnique assure le pilotage technique, commercial et organisationnel des projets qui lui sont confiés. Il est garant de la satisfaction client, du respect des délais, des budgets et de la qualité des équipements électrotechniques réalisés.
Missions principales
- Pilotage technique :
- Maîtriser l'ensemble des aspects de la construction électrotechnique afin de concevoir des solutions adaptées aux besoins clients
- Élaborer les offres de prix pour la réalisation d'équipements électrotechniques
- Garantir la conformité technique des projets, depuis l'avantprojet jusqu'à la livraison
- Résoudre les problématiques techniques et de production rencontrées au cours des projets
Gestion de projet et organisation :
- Piloter les projets dans le respect des plannings, des budgets et des exigences qualité
- Organiser le travail et coordonner les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation des projets
- Travailler en lien fonctionnel avec une équipe de 5 à 12 collaborateurs selon les affaires
- Assurer le suivi budgétaire et le reporting des projets
Relation client et suivi commercial :
- Entretenir et développer les relations commerciales avec les clients confiés
- Assurer le suivi commercial des projets et être l'interlocuteur privilégié du client
- Garantir un haut niveau de service et de satisfaction client
Relations de travail :
- Relations internes : équipes de production, méthodes, achats, direction
- Relations externes : clients, fournisseurs, partenaires
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