Description du poste :
Missions Développer et consolider les partenariats existants pour favoriser l'upsell
- Sourcer des offres d'alternance sur les différents jobboards
- Travailler en équipe avec les Chargés des admissions afin d'assurer, à la manière d'un cabinet de recrutement, le matching des profils de nos candidats avec les besoins/attentes des entreprises de votre portefeuille
- Promouvoir les formations en alternance de l'école auprès des entreprises/interlocuteurs RH
- Organiser des événements de recrutement (jobdating) sur le campus
- Piloter votre activité commerciale quotidiennement via les KPIs de moyens mis en place
- Assurer le reporting de votre activité via les outils de gestion interne
- Suivi des contrats
- Suivi des étudiants en entreprises
Poste: CDI
Rémunération annuelle brute de 35 k€ + prime sur objectifs
nombreux avantages
Description du profil De formation Bac+3 minimum, avec impérativement une première expérience commerciale significative en BtoC ou (idéalement) en BtoB
- Tempérament commercial, orienté résultat, pour atteindre les objectifs commerciaux fixés
- Véritable Business Partner, vous êtes capable de travailler de façon rapide, efficace et autonome, avec une forte pression commerciale
- Vous faites preuve de pugnacité, de rigueur et d'organisation dans la gestion de vos dossiers
- La connaissance de Salesforce est un plus
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