Jacadi Paris est une marque emblématique dont la mission est de ré-enchanter, transmettre et rendre accessible aux jeunes générations, partout dans le monde, le patrimoine authentique et intemporel de la mode enfantine de tradition française.
Ancrée dans son histoire, la Maison se projette constamment vers l'avenir en relevant les défis de transformation, de digitalisation et d'internationalisation.
En rejoignant notre marque, vous intégrez une entreprise engagée dans une mission pleine de sens : transmettre le meilleur de l'enfance à travers un style raffiné, un savoir-faire d'exception et une attention particulière aux détails. Jacadi Paris valorise l'élégance, l'exigence et l'innovation, tout en plaçant l'humain au coeur de ses actions.
Faire partie de nos équipes, c'est aussi s'inscrire dans le projet fondateur "WE ACT FOR KIDS" porté par le groupe ÏDKIDS : agir pour que le monde progresse au service de l'enfant qui grandit.
Les missions :
Le.la chef de projet a pour mission d'être un facilitateur de la transformation omnicanale de l'entreprise. Il est responsable du cadrage, pilotage et l'accompagnement des équipes (métiers & techniques) dans la mise en oeuvre des projets omnicanaux.
Ses missions principales sont les suivantes (liste non exhaustive) :
Gestion des projets / Assistance à maîtrise d'ouvrage
- Pilotage des projets dont il/elle a la charge : du cadrage à la mise en ligne du projet
- Accompagner les équipes métiers dans la formalisation des besoins et le cadrage des projets (analyse d'impacts, fiches projets )
- Collaboration et Coordination de toutes les parties prenantes sur le projet (techniques et métiers)
- Superviser et être garant du planning et des bonnes pratiques projet (Méthodologie ART, gestion des risques, RACI)
Amélioration continue et veille
- Coordonner les actions avec les équipes Intégrateur, web run et IT back, afin de garantir le maintien en conditions opérationnelles et à la qualité fonctionnelle des sites et des services
- Analyser et suivre la performance des projets à travers des KPIs
- Mettre en place une veille concurrentielle et benchmarks afin de contribuer à notre volonté d'innover
Communication et accompagnement au changement
- Anticiper la conduite du changement et accompagner les équipes métiers dans la mise en place des nouvelles fonctionnalités
- Communiquer et collaborer de manière proactive avec notre marguerite digitale (groupe / jacadi / partenaires jacadi)
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