Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.
Intitulé du poste : Reliability & Methods Engineer
* Lieu : Val-de-Reuil
À propos du poste
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Nous fournissons chaque année 4,3milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes de production et d'approvisionnement. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
En tant que Reliability & Methods Engineer au sein du département Engineering et Maintenance et dans le cadre de SMS 2.0, vous serez en charge de la définition et du suivi du plan de fiabilisation et d’obsolescence des équipements. Le fiabiliste est le garant de la stratégie de maintenance dans l'objectif de réduire les taux de panne des équipements en interaction forte les équipes de maintenance production et cela dans le respect des objectifs de coûts, de délais et de qualité.
Activités principales :
* Animer des groupes de travail et déployer les plans d’actions avec les différents intervenants techniques, production et qualité de la prise en compte des problèmes jusqu’à la suppression de leurs causes racines
* Investiguer, et proposer des actions correctives pertinentes lors des comités de suivi
* Mesurer l’indisponibilité technique ou les dysfonctionnements de processus puis identifier les potentiels amélioration
* Agir, piloter, mesurer, respecter les engagements et rendre compte
* Optimisation des coûts de maintenance en challengeant le préventif et le correctif sur base de datas.
* Proposer et développer l'utilisation de la maintenance prédictive
À propos de vous
Formation et expérience :
* Une expérience significative sur un site industriel de production pharmaceutique dans le domaine technique de la production, de l’amélioration continue, ou de l’investigation
Compétences métier / techniques :
* Culture technique et qualité pour comprendre les problématiques liées à la maintenance et aux exigences qualité des processus concernés, pour échanger avec des experts métiers et des constructeurs
* Compétences en maintenance industrielle
* Bonne maitrise des systèmes informatiques (SAP, Calypso, Pack office) et ouverture aux outils digitaux
* Anglais idéalement
Compétences comportementales :
* Sens de la rigueur
* Curiosité
* Autonomie
* Faculté d’organisation
* Orientation client et résultats
* Leadership transverse
Pourquoi nous choisir ?
* Profitez d'un ensemble d’avantages bien pensés et bien conçus qui reconnaissent votre contribution et amplifient votre impact
* Vous aurez l'opportunité d'occuper un poste rythmé par des activées variées et d'être en interaction avec de multiples acteurs issus d'entités différentes
Toujours Progresser. Découvrir l’Extraordinaire.
Rejoignez Sanofi et entrez dans une nouvelle ère de la science – où votre parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en vous pour que vous alliez plus loin, accélériez votre réflexion et accomplissiez ce qui n’a jamais été fait auparavant. Vous contribuerez à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble.
Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi.
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Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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