DescriptionAu sein du service petite enfance, enfance, jeunesse, vous organiserez administrativement et financièrement l'accueil de loisirs, garantirez la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques et assurerez l'encadrement de l'équipe d'animation. Vous travaillerez en transversal pour les actions passerelles 3/6 ans et 9/ 11 ans. Vous cordonnerez également les évènementiels du service PEEJ sur son secteur (semaine en famille, fête du jeu .) EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Participer au projet pédagogique et à la vie éducative o Définir les orientations des temps périscolaires et extrascolaires. o Co-construire, rédiger et animer le projet pédagogique en lien avec le PEDT o Impliquer la structure dans des projets collectifs avec la collectivité ou des partenaires. o Coordonner les événements liés à la structure. - Animer et concevoir des projets d'activités o Élaborer les supports d'inscription et effectuer les déclarations réglementaires. o Assurer le pointage via le logiciel CONCERTO. o Rédiger et diffuser la communication, en lien avec le service dédié. o Organiser et animer les temps d'information pour les familles, notamment avant les séjours o Organiser et diriger les séjours et mini séjours proposés aux enfants et aux jeunes - Gestion administrative et budgétaire o Gérer le budget, négocier les devis et créer des outils de suivi. o Être à l'écoute des familles et répondre à leurs demandes. o Garantir la sécurité et le respect des normes d'hygiène. o Gérer les commandes et la régie d'avance en lien avec la comptabilité. - Manager les équipes : o Conseiller, encadrer et animer l'équipe au quotidien. o Élaborer les plannings et organiser les temps d'accueil. o Soutenir l'équipe sur le terrain et lors des événements. ÊTES-VOUS LE (LA) RESPONSABLE DE STRUCTURE QUE NOUS CHERCHONS ? Vous êtes titulaire du BPJEPS ou équivalent Vous avez deux ans d'expérience sur des fonctions similaires, de l'expérience en management Vous êtes titulaire du permis B Idéalement, vous connaissez le fonctionnement de la Fonction Publique Territoriale ainsi que les enjeux et les évolutions du cadre règlementaire de l'enfance / jeunesse Vos compétences / points forts : Avoir le sens du management Savoir communiquer Être dynamique, organisé(e) et rigoureux(se) Savoir gérer les conflits Travailler en autonomie pour le fonctionnement et l'organisation de la structure Savoir travailler en équipe Prendre des initiatives, avoir le sens de l'organisation et du service public Établir une relation de confiance avec les parents Avoir d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles Connaître les règles d'hygiène et de sécurité VOUS ETES RECONNU(E) POUR VOS CAPACITES MANAGERIALES, VOTRE SENS DE L'ORGANISATION ET VOS APTITUDES A TRAVAILLER AVEC LES ENFANTS ? REJOIGNEZ-NOUS ! CV et lettre de motivation avec la référence obligatoire « Directeur(trice) ACM 3-12 ans / Chef-Boutonne (H/F) » + votre arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire par mail : recrutement@melloisenpoitou.fr Ludivine ROBERT / Chargée de recrutement : 05 49 29 23 80 Mario MAGLOIRE / Responsable secteur PEEJ : 05 49 29 14 23 / 06 37 26 29 67 Emploi permanent - Temps complet (37,5 h/semaine) Résidence administrative : Chef Boutonne (79110) Cadre d'emploi : Animateur territorial - Catégorie B Rémunération : à partir de 2156.29 brut/mois (dont IFSE) Date limite de candidature : 17/07/2025 Date entretiens : 01/08/2025 Date prise de poste : 01/09/2025
PROFIL SOUHAITÉ
Expérience
* 2 An(s)
Savoirs et savoir-faire
* Savoir gérer les conflicts
* Savoir travailler en équipe
* Faire preuve d'autonomie
* Savoir communiquer
* Avoir le sens du management
* Être dynamique, organisé et rigoureux
* Faire preuve d'initiatives
Savoir-être professionnels
* Faire preuve d'autonomie
* Faire preuve de leadership
* Prendre des initiatives et être force de proposition
Source: France Travail (https://www.francetravail.fr/) #J-18808-Ljbffr
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