Dans le cadre de son développement, AmplHire recherche un(e) Business Developer / Consultant(e) Recrutement en alternance pour accompagner le fondateur dans la croissance du cabinet.
Tu seras formé(e) aux méthodes et à la philosophie du cabinet, et tu évolueras rapidement sur des missions 360 avec des responsabilités concrètes dès le départ.
Ce que tu vas faire chez nous
1. Business & développement client (ta priorité au démarrage)
2. Identifier des entreprises qui recrutent des commerciaux (PME, startups, scale-ups)
3. Prospecter les bons interlocuteurs via cold call, e-mail, LinkedIn pour obtenir des rendez-vous qualifiés
4. Travailler ton discours commercial et apprendre à closer une mission de recrutement
5. Participer aux échanges avec les clients aux côtés du fondateur
6. Rédiger les fiches de poste et les messages d’approche
7. Sourcer des candidats via LinkedIn et nos outils de chasse
8. Mener les entretiens de sélection : screening, évaluation, suivi
9. Accompagner les clients et candidats jusqu’à la signature du contrat
Profil recherché
* Étudiant(e) Bac+5 en commerce, idéalement en dernière année d’école de commerce
* Tu as déjà fait de la prospection, tu sais qu’il faut faire preuve d’audace et tu n’as pas peur de prendre ton téléphone pour appeler des dirigeants
* Tu veux apprendre, comprendre et progresser rapidement
* Tu es autonome, organisé(e), mature dans ton approche
* Tu as une vraie fibre commerciale et l’envie de grandir dans un cadre exigeant mais bienveillant
Informations supplémentaires :
* Pourquoi rejoindre AmplHire
* Tu travailles en direct avec le fondateur, ancien directeur commercial aujourd’hui chasseur de têtes
* Tu apprends le métier de A à Z : commercial, recrutement, gestion client
* Tu montes en compétences beaucoup plus vite qu’en grosse structure
* Tu participes à la croissance d’un cabinet qui monte, où chaque mission compte
* Environnement hybride ou full remote si tu es autonome et professionnel
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