Pilote d'installation I (H/F) - Montagnole/Revériaz (73) (Nouvelle fenêtre), Saint-Baudille-et-Pipet
Saint-Baudille-et-Pipet, France
Description de la mission
Missions principales
* Assure la production, dans le respect de la sécurité et de l’environnement, à l’aide d’un équipement industriel (installation de traitement en carrière) dont le titulaire assure le réglage et la mise au point conformément à des modes opératoires définis.
Sous l’autorité du Responsable hiérarchique :
* Monter, régler, contrôler et mettre au point les outillages de la machine
* Réaliser les premières productions en actionnant les commandes des machines ou appareils
* Exécuter des opérations de manutention ou de manipulation de matières ou produits
* Lancer la production de l’installation de concassage, lavage et criblage :
oSurveiller l’installation et le déroulement des opérations
oRepérer les dérives éventuelles des paramètres
oDétecter les incidents et anomalies
oIntervenir ou faire appel à la personne compétente en cas de problème important
oContrôler et ajuster les réglages en cours de fabrication
oAssurer les rapports de suivi de production
oProcéder à des opérations de contrôle du produit fabriqué
oEvacuer les produits finis
oApprovisionner l’installation
* Assurer les opérations de nettoyage, d’entretien ou de maintenance courante
* Mettre en œuvre la politique Sécurité, Qualité et Environnement du Groupe.
Rattachement hiérarchique: Le poste est rattaché hiérarchiquement à l’ingénieur d’exploitation.
* Expérience professionnelle en carrière ou TP
* Connaissance de base en électricité, mécanique, électromécanique
* Connaissance des différents types de matériaux, leurs caractéristiques et leurs destinations
* Permis de conduire B.
* Conduite d’engins (chargeur, tombereaux, pelle) souhaitée
* Esprit d’équipe et sens du service.
* Bonnes qualités relationnelles.
Informations complémentaires
* Basé à Montagnole/Revériaz (73).
* Poste à pourvoir : immédiatement.
* Statut : Ouvrier.
* Convention collective : UNICEM – Carrières et Matériaux
* Rémunération sur 13 mois.
* Prime de vacances conventionnelle après 1 an d’ancienneté et présence en juin.
* Complémentaire santé et prévoyance (contrat groupe).
#J-18808-Ljbffr
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