À propos de l'entreprise Groupe Campus, c’est une agence qui sait rester jeune au contact des étudiants ! Agence de communication 360° spécialisée sur la cible étudiante, nous partageons leurs valeurs : créativité, audace et projets plein la tête. Aujourd’hui, 25 passionnés travaillent chaque jour à réinventer la communication des marques auprès des jeunes. Notre recette Ambition : nous sommes convaincus que les limites sont faites pour être dépassées, en innovant et en osant. Tous acteurs : ton impact est réel et mesurable. Tu contribues directement au succès et à l’évolution de Groupe Campus. Travail d’équipe : écoute, co-construction et entraide sont au cœur de notre ADN. Nous grandissons ensemble en donnant du sens à notre travail. Cohésion : on travaille sérieusement, mais sans jamais se prendre trop au sérieux. Les moments de complicité font partie de notre quotidien. À propos du rôle Participer au développement et à la fidélisation des comptes clients Responsabilités Contribuer à la prospection de nouveaux clients et à la mise en avant de nos expertises. Préparer et conduire des rendez-vous proactifs en proposant des idées et insights adaptés aux enjeux des marques. Planification écriture des campagnes et des stratégies. Participer au développement des nouvelles offres de l'agence. Au quotidien : Participer aux brainstormings et réflexions créatives. Assurer une veille sectorielle et un benchmark des dispositifs de communication innovants. Rédaction de présentations (benchmarks, recommandations, argumentaires). Une expérience en marché public est un vrai atout. Participer aux bilans post-campagne. Réponse au brief sous présentation canva ou ppt aussi bien dans le fond que dans la forme. Qualifications Diplômé·e (Bac5) d’une école de commerce, communication ou marketing. Compétences requises Solides capacités d’analyse, de synthèse et de structuration. Excellent relationnel, aisance à l’oral, rigueur et réactivité. Intérêt marqué pour la promotion des métiers. Une expérience en agence de minimum 3 ans sera demandée en agence. une expérience significative en écriture de recommandation client Un vrai tempérament commercial Rémunération et package de compensation Type d'emploi : CDI. Rémunération : Fixe attractif et variable à la performance sans plafond. Pourquoi nous rejoindre ? Plonger dans un environnement stimulant, formateur et bienveillant. Travailler sur des campagnes visibles partout en France. Évoluer rapidement vers plus d’autonomie et de responsabilité. Rejoindre une équipe soudée, qui mêle exigence et bonne humeur au quotidien.
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