Publiée le 17 juin
Mission du poste
La Division Numérique accompagne la transformation digitale du Producteur Nucléaire et Thermique (DPNT). En son sein, le Département SI Production Nucléaire pilote la performance des systèmes d’information (cybersécurité, qualité de service, coûts) et garantit leur cohérence fonctionnelle et technique. Le Pôle Ingénierie, Conception & Exploitation regroupe les SI liés aux activités d’ingénierie (expertise des matériels, études et intégration des modifications). En tant que Lead Tech, rattaché au Chef de Pôle, vous intervenez sur des projets variés avec pour objectif de garantir la qualité technique des solutions et leur intégration dans le SI. Vos principales missions : Définir et mettre en œuvre les architectures applicatives avec les architectes SI ; Challenger les choix techniques et garantir performance et fiabilité DevSecOps, SRE) ; Gérer les environnements techniques et l’intégration des solutions ; Assurer la recette technique, le suivi des performances et l’amélioration continue ; Piloter les incidents et l’expertise technique ; Collaborer avec l’ensemble des parties prenantes (équipes projets, architectes, PO, cyber, etc.). Vous êtes un acteur clé de la transformation numérique des métiers de l’ingénierie nucléaire, vous avez le goût de l’innovation et de la performance. Issu(e) d’une formation Bac5 en informatique / systèmes d’information, vous justifiez de plusieurs années d’expérience en développement. Vous disposez de solides compétences techniques, notamment sur Java, Angular, Spring, API REST/SOAP, bases Oracle, ainsi que sur des environnements Linux (RHEL, AIX). Vous maîtrisez également les outils DevOps et de suivi (Git, GitLab CI, Sonar, Ansible, Selenium, Playwright, Jira, Confluence). Une expérience sur le cloud serait un plus. Vous avez la capacité de prendre du recul sur les architectures, de formuler des recommandations et de vulgariser des sujets techniques. Reconnu(e) pour votre leadership, vous appréciez le travail en équipe dans des environnements Agile et êtes orienté(e) résultats. Vous êtes force de proposition, avec une appétence pour les démarches DevSecOps et SRE. Curieux(se) et à l’écoute, vous savez comprendre les enjeux métiers et les besoins des utilisateurs finaux. Rémunération et avantages Une rémunération attractive, définie selon votre profil, comprenant une rémunération annuelle brute comprise entre 46K€ et 57K€, en fonction de votre expérience et de votre diplôme. Elle s’accompagne d’un package global incluant : Intéressement Prime individuelle de performance Dispositifs d’épargne salariale Avantages (selon éligibilité) : Tarifs préférentiels sur l’électricité et le gaz Politique familiale avantageuse (primes, aide aux études, congés pour événements familiaux…) Dispositif de mobilité durable Accès à des activités sociales et culturelles Pourquoi nous rejoindre ? Un poste varié et stimulant Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine Une équipe à taille humaine Un accompagnement à la prise de poste et tout au long de votre carrière De réelles opportunités d’évolution au sein du groupe EDF Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous
